- なぜ募集しているのか
- 業績好調に伴う欠員不足解消のため
#コロナ後もリモート可能
#オンライン面接実施中 - どんな仕事か
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伴走型のエンドツーエンド・コンサルティングを提供／人財開発への積極的な投資【職務概要】
オンプレミスシステムのハードウェアの老朽化やソフトウェアサポートの終了を迎え、システムの維持ができないため、サーバーを クラウドのIaaSへ移行するための段階移行計画、移行可否アセスメントを行い、移行先環境を構築後、順次サーバーを移行するプロジェクトが主となります。クラウドの可能性を最大限に引き出し、顧客のビジネスを新たなステージにステップアップして頂くことを意義としたプロジェクトを数多く実施しております。
【職務詳細】
・移行対象となるオンプレミスシステムを構成するサーバーのスペックやOS、導入されているミドルウェア、アプリケーションを調査(インベントリ一覧作成)
・調査した内容から、クラウドVMのサイジング、クラウド上でのサポート状況を評価し、クラウド移行後の利用料金試算と移行可否を分析する
・オンプレミスネットワークとクラウドネットワークを接続するハイブリッド構成となるサーバー移行先のクラウド環境を設計し、構築する
・クラウドマイグレーションツールを使用し、オンプレミスからクラウドのIaaS上へサーバー移行を実施
・クラウドへのサーバー移行後、ネットワーク、OSの動作テストおよびアプリケーションの動作テスト支援を実施し、リリースする
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・ウォーターフォールによる設計、構築、テストまで対応経験がある方
・基本設計書、詳細設計書、テスト計画書、移行計画書などの納品ドキュメントを作成した経験がある方
・検証環境を構築し、パラメータ設計や構築後の動作テストを実施した経験がある方
【尚可】
・クラウドセキュリティの基礎知識
・システム監視、運用設計の経験
・ネットワークルーティング設計、設定の経験
■担当する業界
・製造系をメインに公共系・金融系・小売系など、様々な業界・業種を担当いただきます。
・案件規模は小規模・短期間のものから大規模・数年以上となるものなど幅広いです。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都※関東圏、その他地域
プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 所定労働時間 9：00～18：00（実働8時間）※お客様先の就業時間に準じます
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:584万～704万程度
月給制：月額410000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（9月、3月）
昇給:年2回（1月、7月） - 待遇・福利厚生は
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在宅勤務手当、交通費(上限8万円)支給、企業型確定拠出年金、または前払い退職金、財形貯蓄制度、団体保険制度、副業制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、資格取得報奨金制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、健康保険組合福利厚生サービス など
喫煙情報：配属先により異なる - 休日休暇は
- 年間休日123日（土日、祝日、夏季、年末年始）、有給休暇（入社半年経過後10日、最高20日）、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇 など
- どんな選考プロセスか
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書類選考 ⇒ WEB面接（1回予定）⇒ 内定（面談あり） ⇒ 入社
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/22～24/12/05
求人No.WPT-406643564
