- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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フルリモート案件★エンジニア思い★安心して長く働ける環境★【職務概要】
同社ではお客様の技術的な課題を解決する「技術者派遣」と、「2023年に自社製品を世に出すこと」の2つが大きなミッションとなっており、エンジニアの採用を積極的に行っております。
お客様先、もしくは持ち帰り案件（WEB・オープン系）をお任せいたします。
【職務詳細】
・お客様先、もしくは持ち帰り案件の要件定義、基本設計、詳細設計など（リモートで対応します）
・全体を把握したうえでプログラマーやテスターとの調整業務
・顧客対応
■プロジェクト例
・業務用アプリ開発／公共、金融、通信
・大手アパレル会社向けECサイト開発
・金融、証券会社向けブロックチェーン開発
・AIやIoTなどの最先端技術に関わるプロジェクト
・車載シミュレーターの開発、運用、保守
■自社製品について
・自社製品を作るための「ノウハウをためる期間」にあります
・まだ具体的な方向性は定まっておりませんが、ドローンやメタバースなどモダンなものに注力していく予定です
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・システム開発における要件定義、基本設計などの上流工程の経験（3年以上）
【尚可】
・JavaもしくはC#の使用経験
・育成経験
・自社製品開発に興味がある
■環境
・言語：Java、C#、C言語、C++、PHP、Python、Javascript など
・DB：Oracke、SQLserver、PosgreSQL など
※クラウド環境での開発が増加傾向なため、AWS環境などでの開発に力を入れていく方針です歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- ※プロジェクト先により異なる
※プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
※テレワーク率3割、時差出勤率4割 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～650万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7・12月)
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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交通費規定支給(月5万円まで)、時間外手当、定期健康診断／年1回 、資格取得支援・報奨金制度、家族手当、引越し手当、転居初期費用支援、家賃補助、資格取得支援、帰省費用負担
喫煙情報：配属先により異なる - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日祝）、ＧＷ休暇、夏期休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 ★年間休日120日以上
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
（一次面接の後に最終面接となる可能性有、選考フローご相談可）
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/22～24/12/05
求人No.WPT-404746230
