なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パナソニックグループの情報システムを企画・設計から構築・運用・サポートまでトータルで支援★IT業界第１位の有給取得日数★リモート併用★平均勤続18年★フレックスタイム★年間休日128日★裁量権のある…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
・事業会社の経営課題を理解し、デジタル技術を活用して、パナソニックグループのグローバルなサプライチェーンマネジメント改革に貢献することが、DXソリューションチームのミッションです

【職務内容】
・工場や販社の購買/受注/在庫/会計プロセスに対し、ビジネス部門の責任者と、デジタル技術でプロセス診断し、先進企業のベストプラクティスを活用し、プロセス改善を高速に実現／最適化／モニタリング
・主な成果例：工場の調達プロセスで、改善効果を算出後、工場長やSCM責任者とともに、
　顧客満足度/納期遵守率向上に向け、プロセス上のボトルネック/真因特定や、業務生産性向上に向け、プロセス診断／真因分析し、プロセス最適化/自動化
・参考動画：Panasonic Transformation: データドリブン経営の実現へ。　⇒（0:34-1:12）をご覧ください
https://www.youtube.com/watch?v=yGQF0oGmLGA

【募集背景】
・パナソニックグループの世界売上のうち海外比率は57％。それらを支え強化すべく、PISCグローバル本部では海外のPISCグループの仲間と共に、パナソニック版DXである PX を推進中です
・世界各地域のITとPXの取り組みや事業会社のグローバルの取り組み、またアプリに限らず、データ分析・クラウド・お客様DX等でのグローバルテーマの実行等、パナソニックのグローバル化を支えていく人材を募集します

【組織構成】
・年齢構成は20代前半から50代と幅広い層が在籍しています。当社は、多数のキャリアパスを用意しており、キャリア入社かどうかの区別なく、活躍できる環境があります
・既に、キャリア採用で入社した多くのメンバーが活躍しています。
・更に、当社はダイバーシティを尊重した職場づくりを心掛けており、様々な国籍の方々が様々な働き方で、多様性をごく当たり前のこととして業務に携わる風土があります
・出社＋リモートワークのハイブリッドな働き方をしています
求められるスキルは: 必須下記のうち、いずれか2つは必須
（１）SCM（購買管理、生産管理、販売管理、物流管理）or会計業務における各種の業務知識
（２）ERP（SAP/OracleEBS）の開発or導入or運用経験
（３）業務課題からIT要件に落とし込み、顧客に提案をした経験
（４）顧客へソリューション営業をした経験（仮説構築力/ヒヤリング/関係構築力/マネジメント）
（５）チーム協業、合同プロジェクト等、複数部門にまたがるプロジェクトの立上げや推進の実務担当者、もしくはプロマネの経験者
（６）プロセスマイニングツール/Celonisの導入経験もしくは、認定資格の保有の取得意欲や学ぶ意欲のある方

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【大阪/東京】グローバルPX/DXの推進※管理職候補
どこで働くか: 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 970万円～1100万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
土曜・日曜・祝日・夏季休暇・年末年始休暇
年次有給休暇年間25日付与
祝日、メーデー（５月１日）、創業記念日（５月５日）、慶弔休暇、チャレンジ休暇等
【年間休日】128日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【大阪/東京】グローバルPX/DXの推進※管理職候補

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）