なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【飲料缶トップシェア（国内最大手）／売上規模世界TOP10／月平均残業20h~30h程度／長期的に働きやすい環境／寮・社宅完備】

■担当業務
工場配属の人事として人事業務を中心に幅広く業務をお任せいたします。裁量の大きい現場であるため、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能でありやりがいを持ってご就業いただけます。
＜具体的な業務内容＞
・給与計算
・社会保険
・勤怠管理
・福利厚生
・労働安全衛生　他
・派遣、パート、アルバイト社員採用

■組織構成
20代から40代のメンバーを中心に構成されており、質問もしやすい環境です。

■キャリアステップ
総合職採用として入社後は同社労務業務を習得いただきます。その後は希望に応じて本社、他工場での労務や人事を中心に経験を積み、将来的には部署のマネジメントにチャレンジいただくことを期待しています。

■就業環境
残業は概ね20時間～30時間程度となります。年間休日120日以上、有給休暇も取得しやすい環境で、メリハリをもって働くことができます。

■同社グループについて：
・飲料缶シェアは約35％でトップシェア、グループ全体での売り上げは世界規模でみてもTOP10にランクインしています。清涼飲料・アルコール飲料、レトルトや缶詰・調味料等の食品、スプレー缶や洗剤等の生活用品など、身近なところで活躍する包装容器を開発・販売しています。
＜国内で蓄積してきたノウハウ・技術を活かし、海外にも積極展開中＞
・同社はこれまで国内で蓄積してきたノウハウや技術力を生かして海外へ事業を積極的に展開中です。取引先企業の海外進出も増え、海外事業所で働く従業員はグループ全体で年々増加、アメリカ、中国、ベトナム、タイに拠点を設け積極的に海外展開を進めています。
＜長期的に働きやすい環境＞
・寮・社宅が完備されている等、福利厚生も充実しており長期的に働きやすい環境が整っています。
求められるスキルは: 必須【必須要件】　
■人事に関する何かしらのご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■工場での人事経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【茨木】人事労務／給与厚生※リーダー候補
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 08:00～16:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～700万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【茨木】人事労務／給与厚生※リーダー候補

人事（労務）