なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
2022年4月、当社は、すべての移行基準を満たしてプライム市場へ移行しました。コーポレートガバナンスの重要性は一層高まっており、ESG、SDGs、気候変動対策への世界的な取り組みや、女性活躍推進を含むダイバーシティの推進など、経営課題への取り組みを通じて社会課題の解決、社会貢献に繋がる経験を積むこともできます。

【業務詳細】
（１）経営企画・管理業務
（１）中期経営計画に関する業務
・経営計画編成、全社進捗の管理
・ＥＳＧ、ＳＤＧｓ・気候変動関連業務の計画、推進
・ダイバーシティ関連業務の計画、推進
（２）単年度経営計画に関する業務
・予算計画編成、全社進捗の管理
・決算説明会の運営
（３）新規事業計画に関する業務
・新規事業分野のマーケティング
（４）資本政策に関する業務
・配当政策
・政策保有株式
・株主優待制度
（５）海外事業に関する業務
・現時点では上記（３）に含まれます
（６）関係会社に関する業務（Ｍ＆Ａ含む）
（７）各種財務データおよび各種情報の収集・分析に関する業務
・議決権行使状況の分析（反対票分析を含む）
・資本コスト分析

【会社概要】
当社は水環境のライフラインを支えるための上水道・下水道・環境機器関連製品、水処理システム等を開発・製造・販売しています。
1954年、業界に先駆けて当社が開発した「水道用硬質塩化ビニル継手」は、家庭の蛇口まで水を運ぶためのパイプ同士を連結するパーツです。
当時の水道管路の主流は金属製でしたが、腐食に弱く、重量もあり、接合が困難という問題点があったため、樹脂（塩化ビニル）製のパイプが各社から発売されました。しかしながら、肝心の継手は技術的なハードルが高く、各社見送りとなっていました。当社は試行錯誤を繰り返し、日本で初めて無可塑剤継手の成形に成功することが出来ました。これにより、樹脂製配管の普及が一気に進み、時代が大きく変わりました。
今後は「水領域」に限らない社会インフラの創造を目指して、防災等にも事業領域を広げてさらなる成長を目指しております。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・上場会社の予算編成（メーカー尚可）・企業戦略立案・M&A業務のいずれかの経験。
・コンサルティング業務の経験・証券業務経験。

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 経営企画室【東京勤務/東証プライム上場/フレックス】
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:45～17:15
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～800万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】124日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

経営企画室【東京勤務/東証プライム上場/フレックス】

経営企画