- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
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横浜川崎エリアが9割／転勤・出張なし／民間工事メイン／今後公共工事もお任せします【職務概要】
同社にて、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
同社にて、電気工事現場の施工管理を行っていただきます。
ご希望により20代の若手社員の指導もお願いします。
・現状、戸建て案件は請けていないので、工事現場数はそれほど多くありません。そのため、ワークライフバランスが整えられます。
・受注案件の9割以上が横浜／川崎エリアで、その他は、神奈川県内及び都内の一部となります。現場への長距離移動は少ないです。
・担当いただく工事は、アパート／介護施設／保育園等の新築工事が主となりますが、今後公共工事もお願いしたいと思っています。
・工期としては、平均3ヶ月～6ヶ月程度となります。
【採用背景】
受注案件の増大と公共案件受注による業績拡大のために経験豊富な技術者の採用を開始しました。
現在、代表が社長業の傍ら同業務を担当しており、社長に代わって施工管理をご担当いただける方を募集しています。ご希望により若手指導もお願いできればと思います。あなたのスキルと経験が組織や業績に直接インパクトを与えられるポジションです。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・電気工事現場での経験
・下記いずれかの資格をお持ちの方
1. 第一種電気工事士
2. 1級電気工事施工管理技士
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 神奈川県平塚市四宮1-1-14
・JR東海道本線「平塚」駅から 車で10分
・神奈川中央交通バス「平塚球場」から徒歩4分※マイカー通勤可能 - 勤務時間は
- 8：00～17：00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～750万程度
月給制：月額277600円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年に2回、計2.00ヶ月分（前年度実績）
昇給:あり。15,000円～22,000円（前年度実績） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（上限20，000円）、家族手当（10，000～15，000円）、住宅手当（5，000～50，000円）、退職金制度（中退共）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 週休2日制（休日は土日のみ）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日113日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/25～24/12/09
求人No.WPT-404789158
