- なぜ募集しているのか
- 増員のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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年間休日120日以上／スタンダード上場企業／有給消化率80％【職務詳細】
ITインフラ全体の要件定義から設計および構築を担当いただきます。
・インフラ設計・構築業務
・システム改善、拡張提案、サポート
・障害時のシステム復旧、問題解決
・一連の業務の中から顧客課題を抽出し、システム構築により技術を提供
これらの活動を通じて、従来のサーバーやネットワークをはじめ、仮想化基盤、クラウド移行・ハイブリッド環境の構築から、ストレージやネットワーク仮想化、ビッグデータ・インフラの構築など様々な案件を手掛けることが可能です。
また、クラウド運用サービスKyrios（ITインフラと運用管理を常にUpdateし、インフラと共に成長・運用する同社独自のサービス）を提案し、推進します。
【魅力ポイント】
・提案から設計・導入・運用・システムの入れ替えまで一気通貫で担当できる
・お客様の課題を解決できる（※上流工程に携われる）
・自社の海外ベンダーとのトラブルシューティング（ナレッジ）経験を吸収できる
・リモートワークあり
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
※以下いずれかの経験
・インフラの設計／構築／運用経験
【尚可】
・プロジェクトマネジメント経験
・クラウド（AWS・Azure・GCP）の資格保有者
・データベース、アプリケーションエンジニア経験者
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー14階
JR各線「品川」駅 徒歩15分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 8時45分～17時45分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550万～800万程度
年俸制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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退職金制度（勤続3年以上／定年60歳）、社員持株会制度、定期健康診断、テレワーク勤務（※週に1回程度出社あり）、保養施設、フィットネスクラブ利用、クラブ活動
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日以上】完全週休二日制（土日祝）、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇※昨年度実績12日、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考 ⇒ １次面接 ⇒ スキルテスト・最終面接
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/25～24/12/09
求人No.WPT-405622076
