- なぜ募集しているのか
- 業務アプリケーションを市場に提供していくための要員強化
- どんな仕事か
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東証プライム上場／トータルソリューションとして幅広いサービスを展開する安定企業【職務概要】
リテール大手顧客の新規性の高いシステムや大規模システム対応。 主に以下のようなクラウド・サーバインフラ等技術主体の役割で活動していただきます。
【職務詳細】
・AWS、GCP（Google Cloud）などを活用したクラウドでの
店舗／本部システムの提案支援、構築
・新技術領域を活用したソリューションデザイン、提案支援、構築支援など
・大規模店舗システムの無人化に必要な技術の
検討、アーキテクチャ、デザインの実施
・最新のOSSを活用した
アプリケーション開発・デリバリを行う仕組みづくり・展開
【具体的なプロジェクト想定】
お客様：大手コンビニエンスストアを中心としたリテール業界
対応技術領域：クラウド、サーバインフラ及び新技術（生体認証、AIなど）を活用したシステムインテグレーション
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】以下、全てを満たすこと
・プラットフォームSIの提案・設計・構築の全フェーズを経験
・５年以上のシステム設計・構築経験
・５名以上のチームリーダー経験
・１年以上のクラウド活用したシステム設計・構築経験
・１年以上の開発言語（Java等）での開発経験
【尚可】
・AWS、GCPなどクラウドにおける
マイクロサービスアーキテクチャ検討・SI経験
・マイクロサービスの特性に応じた全体方式設計
・マネージドサービスを活用した構成検討、SI経験
・CI／CDプロセスの検討
・基盤領域のSI費用、クラウド利用料の見積もり歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：無(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区芝5-7-1
都営三田線「三田」駅徒歩5分／JR山手線「田町」駅徒歩9分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む） - 勤務時間は
- スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:680万～990万程度
月給制：月額355000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月) - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備、育児休職・育児短時間勤務制度、介護休職・介護短時間勤務制度、財産形成（財形貯蓄制度、従業員持株会）、住宅施設（独身寮・社宅など）、フレックスタイム制 他
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 週休2日制、祝日、祝日振替日、労働祭、年末年始、5月4日、特別休日、年次有給休暇(初年度年間20日 翌年まで積立可・半日取得制度あり)、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇 ※年間休日125日(年度により異なる)
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次（現場+人事）→バックグラウンドチェック+適性検査→最終（担当役員+管理部門役員）→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/25～24/12/09
求人No.WPT-403143230
