どんな仕事か: 日本を代表する日系グローバルSIer企業
国内外に195,000名　売上高4兆3,670億円を誇り、官公庁／金融系／製造業系／海外の4本柱で最先端技術のSIerです。
【職務内容】
大規模勘定系システムの維持保守に向けて、基盤開発・基盤技術者を募集します。

本システムは、国内最大級の金融システムであり、社会インフラを支えるサービスを、長年お客様とともに創り、提供してきました。
2020年から開始したシステム更改のプロジェクトも終盤を迎え、2023年5月より新システムが稼働します。
サービス開始後も安心・信頼して利用頂ける社会インフラサービスの提供に向け、ともに取り組んでいただける方を募集します。

また新システムのサービス開始とともに、次の更改に向けたシステム基盤のオープン化・DXへの取組みも行っており、オープン技術を用いた新たな高信頼性基盤構築の検討やDX基盤を用いた新たな価値創出の検討を進めています。

【アピールポイント（職務の魅力）】
本プロジェクトは国内最大級の金融システムであり、業務経験を通じて、高いレベルの設計・構築スキルを獲得することが出来ます。
また多数のステークホルダーとの連携による経験を通じて、プロジェクトマネジメント・コミニュケーションスキルを伸ばしていくことが出来ます。

【組織情報】
金融機関システム／サービスという社会インフラを支え、進化させていきます。
金融インフラの安定的な提供とＤＸ等の段階的な進化の両立を実施していきます。

【採用背景】
FY19年度末、勘定系更改のプロジェクトを競争入札にて受注し、FY20-2Qより開発を開始しました。23.5までの約3年間にわたるシステム更改開発を終えようとしており、以降はシステム維持を行っていきます。
当該プロジェクトは富士通社のメインフレームを中心とした金融系大規模システム更改プロジェクトです。
トラブルによる社会的影響が非常に大きいシステムであることからQCD確保の遵守を強く求められており、サービス開始以降も安定した技術者の確保が必要となります。
富士通製品（特にメインフレーム）知見者、大規模・金融系開発知見者を採用し、今後の安定的サービス提供に向け、骨太の体制を作っていきたいと考えています。
またメインフレームの維持と並行してオープン化・DXへの取り組みも行っていくので、幅広い技術を身に付けながら成長することが可能です。

【想定残業時間】
月10～20時間程度

【出張有無・頻度】
基本なし（システムの初回構築期間、基盤技術者は近畿圏への出張あり）
求められるスキルは: 必須以下のいずれかの条件を満たすこと
・システム開発もしくは基盤構築経験（３年以上）
・メインフレームシステムのシステム開発もしくは基盤構築経験あり
・お客様、社内等、ステークホルダーとの円滑なコミニュケーションが行えるスキル
・経験がない、または経験が浅くても、やる気・積極性・柔軟性・粘り強さなど、特筆する人間力を持った方（若手大歓迎）

歓迎・金融（銀行）システムの開発もしくは基盤構築経験
・富士通メインフレームシステムの開発もしくは基盤構築経験
・大規模システムの開発もしくは基盤構築経験
・知識・経験浅くても、コミュニケーションスキルに長け、やる気・積極性・柔軟性・粘り強さなど、特筆する人間力を持った方（若手大歓迎）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都　品川
※ただし、リモートワークが中心となります。
勤務時間は: フレックスタイム
給与はどのくらい貰えるか: 年収：700万～900万　ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。
待遇・福利厚生は: 昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設
休日休暇は: 年次有給休暇20日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など
どんな選考プロセスか: 書類選考→　１次面接→　最終面接→　内定
※選考過程にて適性検査あり

最大級勘定系システム維持保守（基盤開発・技術者）／知見者求む／オープン化の取り組みも／超大手SIer

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