NEW 掲載期間24/11/26~24/12/09 求人No.ENAA-500645

【リモート×フレックス】コンサルタント(システム展開PMO)【地球規模の課題に挑む企業】

戦略コンサルタント

年収750万円~2499万円
英語力不問転勤なし土日祝休み年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
組織強化のための増員募集です。
どんな仕事か
■業務概要:
クライアントのサステナビリティ課題に対して、グループ全体でのサステナビリティ経営支援など、円滑なサステナビリティ経営の実現までコミットしていただきます。同社のサステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost Sustainability Cloud」を活用し、クライアントのサステナビリティ経営への課題解決に向けたコンサルティングを推進していただきます。

■業務詳細:
 ・IFRS/SSBJ(S1,S2)、CSRD/ESRS、統合報告書、ESG評価など各種レポート作成等の専門的コンサルティング
 ・国際イニシアティブ(CDP、SBTi、TCFD/TNFD、PCAF等)に即したサステナビリティ経営支援
 ・多くのグループ企業を有する大手企業向けシステム展開コンサルティング
 ・世界のサステナビリティに関する情報収集とレポーティング
 ・ハイタッチ支援
求められるスキルは
必須 ■必須条件
 ・多くのグループ企業を有する大手企業向けシステム展開コンサルティング業務 4年以上
雇用形態は
正社員
どこで働くか
所在地:東京都品川区大崎一丁目6番4号 新大崎勧業ビルディング10階
最寄り駅:大崎駅 徒歩2分
リモートワークあり/一部リモートOK(出社要)
リモートワーク日数週3~4日


勤務時間は
フレックスタイム制(1日の標準労働時間:7時間30分)
コアタイムあり11:00~15:00
時間外労働:あり(月平均残業時間20時間)
給与はどのくらい貰えるか
年収750万円~2000万円。
月給制/基本給535000円~
※残業代全額支給

■賞与:あり年2回(業績による)
■昇給:あり
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。
待遇・福利厚生は

定期健康診断、社内コミュニケーション費用補助
育児休業制度、介護休業制度、慶弔見舞金制度
時短制度
 ・育児:3歳に満たない子を養育する従業員
  ( 1日、1.5時間まで短縮可 )
 ・介護:当該家族1人当たり利用開始の日から3年の間
  (1日、1.5時間まで短縮可 )
住宅手当 
子供手当 
役職手当 
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
休日休暇は
<年間休日125日>
完全週休2日(土・日)、祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇
年次有給休暇
どんな選考プロセスか
※この求人情報は、エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
会社概要
社名
booost technologies株式会社
事業内容・
会社の特長
人類の課題である「気候変動」の解決に挑み
NET-ZEROリーダー/ESGリーダーの脱炭素化を加速させるTechnologyパートナーです。

【事業内容】
CO2排出量の可視化/レポート/CO2フリー電気等の調達/供給/カーボンオフセット/需給管理など、カーボンフリーな未来に必要なサポートやシステムをワンストップで提供しています。

・CO2フリー電気の調達、供給が可能なクラウド型エネルギーマネジメントシステム「booost Energy(旧ENERGY X)」
・CO2排出量の可視化やレポート化可能なクラウド型プラットフォーム「booost Sustainability Cloud(booost GX)」

2022年2月には、大規模な資金調達を行い、事業を飛躍的に拡大させています。
設立
2015年4月15日
従業員数
69
取扱い紹介会社
エン エージェント・AMBI (エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
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