- なぜ募集しているのか
- 現執行役員の退職による補充です。
- どんな仕事か
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物流をネットワーク化し、物流リソースを統合化したうえで、オープンで透明なデータ共有を通じて物流サービス全体の品質/効率向上を図る物流系IT企業様でございます。顧客の物流を戦略的に支援するコンサルティング部門をリードいただけるゼネラルマネージャー候補、執行役員候補を募集しています。
クライアントである荷主様の課題を解決する為、物流戦略の設計を行うとともにプロダクトと合わせたトータルなコンサルティングを行います。
顧客のトップ層と商談を実施し、社内では経営やプロダクトを巻き込みながら顧客に対して最適なコンサルティングを実施します。
【業務詳細】
・顧客の課題解決へ向けて、長期的なサービス利用を前提とした戦略策定
・プロダクトや物流オペレーションを含めた総合的なコンサルティング提案の企画立案
・ボードメンバーとして経営会議へ参加し、経営方針や事業全体の課題解決
・部門メンバーの育成、部門全体のマネジメント - 求められるスキルは
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必須 ・ITや業務改善関連のコンサルティング経験、またはSierや製造業におけるアカウントエグゼクティブの経験
・大手企業を中心とした顧客折衝経験
・大型PJTの運用経験歓迎 ・物流経験
・物流倉庫現場のオペレーションの知見 - 雇用形態は
- 正社員:試用期間あり(3ヶ月)
- どこで働くか
- 東京都豊島区
- 勤務時間は
- 勤務時間 フレックスタイム制
(コアタイム:11:00~15:00)
※技術開発部はコアタイムなし - 給与はどのくらい貰えるか
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年収800~1000万円
※1000万円以上も応相談 - 待遇・福利厚生は
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福利厚生
・ピアボーナス制度(Uniposを利用中)
・ウェルカムランチ
・メンタートレーナー制度
・書籍購入制度
・資格取得支援制度
・リモート勤務
・社用PC貸与(Macbook or Windows選択可)
・Anniversary休暇 などなど
その他
・ 服装自由
・屋内の受動喫煙対策の有無:あり 禁煙 同措置:全面禁煙 - 休日休暇は
- ・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・ANNIVERSARY休暇
・生理休暇
・産休、育休
・週休2日制
・土日祝日休み
・年間休日120日以上 - どんな選考プロセスか
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書類選考 面接3回程度
※リファレンスチェックまたはバックグラウンドチェックあり
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掲載期間24/11/26~24/12/12
求人No.EDOA-edoa56-39-15