NEW 掲載期間24/11/27~24/12/10 求人No.GKL-292930

【React】フロントエンドエンジニア(自社ECサイト/リモート可/フレックス制)

フロントエンドエンジニア

年収400万円~799万円
上場企業
募集情報
なぜ募集しているのか
事業拡大に伴う増員となります。
どんな仕事か
同社にて、以下業務をお願いしております。

【具体的には】
(1)<同社ECサイトの開発>
事業部などの戦略やカスタマサポート部門を通じて得たお客様の声に基づき、サイト改善を行います。
・改修要望のブレイクダウンと開発案件のリリース計画、スプリント計画・開発、テスト、リリースまでの一連の開発フローの実行
・チーム開発※※フロントエンド開発チームは複数の少人数チームで構成されており、1チーム4~7名程度で開発サイクルを回しています。
入社されましたら、1つのチームに入っていただき、協力しあいながら開発を進めていただきます。:40%

(2)<同社ECサイトのリプレース>
同社はグローバル企業のため、海外法人のECサイトがあります。
各国のサイトごとにモダン技術にリプレースを進めており、このプロジェクトに参画頂きます。
・現行システム分析
・React、 TypeScriptによるリプレース
・インフラ部門との協働によるデプロイメントパイプラインの構築:30%

(3) <開発技術の研究>昨今発表されている生成AIを活用した開発業務の効率化の研究。
Github Copilot、Cursorといった最新技術の使いこなしを業務を通じて研究頂きます。:30%

■組織ミッション:
同社のお客様向けシステム開発
●業務内容の変更範囲:会社の定める業務 ●勤務場所の変更範囲:会社の定める場所
求められるスキルは
必須 ・現在フロントエンドエンジニアであること。(経験 1年以上)
・ビジネス部門と直接会話し、自ら設計・開発した経験がある方
・Reactによるフロントエンド開発経験
・基本情報処理技術者、または相当する知識
・(母語が日本語でない場合)日本語能力試験 N1以上

【歓迎】
・React Hooks、 Redux、 Jest等を用いた開発経験
・ECサイトのシステム開発・保守経験
・Scrumによる開発経験
・AWSなどのクラウドの使用経験 または 初級資格
・情報処理技術者の資格
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
勤務時間は
9:0~17:30
給与はどのくらい貰えるか
万円~万円
待遇・福利厚生は
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 退職金制度
休日休暇は
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日) 祝日 特別休暇
会社概要
社名
株式会社ミスミグループ本社
事業内容・
会社の特長
FAなどの自動機の標準部品を主に扱うFA事業、自動車や電子・電気機器などの金型部品を主に扱う金型部品事業、新たな流通事業としてミスミブランド以外の他社商品もEC販売するVONA事業(http://jp.misumi-ec.com/vona2/mech/)で構成されています。

【海外事業の拡大】
02年度の新経営体制発足以降、国際事業を積極的に展開し、現在では、海外営業拠点50拠点、配送センター11拠点、生産拠点19拠点まで拡大しています。若手を含む多くの社員の努力により、急速に展開を推し進めてきましたが、海外での拡大の余地はまだまだあります。今後は更なるコストダウンと短納期を目指し、営業拠点のみならず、生産・物流拠点の拡充を推し進めていきます。
設立
1963年2月
資本金
1323100万円
従業員数
11842名
取扱い紹介会社
株式会社ギークリー
厚生労働大臣許可番号:13‐ユ‐305272
紹介事業許可年:2011年
登録場所
渋谷オフィス
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目11番8号
大阪オフィス
〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目6-6 コウヅキキャピタル6F
掲載中の求人
現在15687件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI(アンビ)
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職