なぜ募集しているのか: 年齢構成上、50代後半から30代前半に偏りが見られ、在籍人員が少数のため各担当に負担がかかっています。
即戦力として期待できる20代後半から30代中ごろまでを重点的に採用することで、人員増および年齢構成の是正に努めていきたいため、募集しております。
どんな仕事か: 【業務内容】
水質調整システムのサービスエンジニア業務

【魅力】
・故障による呼び出し対応、など深夜対応なし
・工場稼働しないところでメンテナンス業務発生→出勤水質調整システムは発生しない
・やりがい、魅力：お客様ファーストを貫くことでお客様に成長させてくれる、お客様にありがとうと言われるときやりがいを感じる

【働き方】
・敦賀市内に居住し、ほとんどが県内原子力発電所での業務（日帰り）となる。
・土日作業はほとんど無し
・3～4名体制で行う定検作業がメイン
・事務所に集合し複数名でサイトに出勤する（サイト滞在9:00～17:00）
・残業について：現場で残業しない　残業時間は20h-30h
求められるスキルは: 必須・工具使用経験

歓迎・工業系（電気）出身
・バックグラウンド　計装＞電気＞機械の優先順位

【ターゲット】
・U/Iターン歓迎
・サービスエンジニアとして大きく成長したい方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 敦賀事業所：福井県敦賀市原25-5-1
勤務時間は: ８時５０分～１７時３０分
給与はどのくらい貰えるか: 年収：400万円～ 700万円
月給：300,000円~
待遇・福利厚生は: 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、住宅手当、寮社宅（独身寮・社宅あり）、単身赴任手当、引越手当、寒冷地手当、帰省手当（月1回）、各種給付金（結婚祝金、出産祝金等）、財形貯蓄、教育制度・資格補助
再雇用制度あり（定年60歳）、育児休暇、育児短時間勤務制度、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
家族手当、階層別研修、スキル研修、選抜研修、社員優待(ホテル/ゴルフ場等）、財形、社員持ち株他
休日休暇は: 年間休日125日
完全週休二日制土曜日曜祝日
どんな選考プロセスか: 面接回数：2回
■選考フロー：書類選考⇒1次面接（人事、部門責任者）⇒最終面接（事業本部責任者）⇒内定

サービスエンジニア（水質調整システム）_敦賀／世界トップクラスのシェアを持つグローバルメーカー

サービスエンジニア・整備士・メカニック