- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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【仕事内容】
プロジェクトのリーダーとして、要件定義・設計などの上流フェーズから開発・運用業務に至るまで一連の工程をチームメンバと共に推進していただきます。
各フェーズの品質管理、進捗管理、予算管理やリソース管理、リスク管理を通してプロジェクト成功へ導いていただきます。
現在、大手SIerやエンドユーザーとの直接取引の環境で多彩なプロジェクトが稼働しています。
築き上げてきた信頼と実績から、お客様からのお引き合いが殺到している状況です。
社会インフラ、公共、金融、産業をはじめ、挑戦したい分野に取り組んでいただける環境があります。
【プロジェクト実績例】
・銀行のフロントエンド開発
・保険会社向けの業務開発
・クラウド環境への移行対応
・ヘルスケア関連アプリケーション開発
《自社サービス提供の向上を目指して》
現在、毎年2～3のサービスを自社開発してリリースしています。
今後自社サービス提供の事業バランスを向上させることが目標として、
一緒に「新しいもの」「社会に貢献する」ものを創出していきましょう。 - 求められるスキルは
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必須 ・メンバーマネジメント経験
・顧客との折衝や協働のご経験
・オープン系/Web系アプリケーションまたはネイティブアプリ開発のご経験
【歓迎（WANT）】
・プロジェクトリーダー、プロダクトリーダーのご経験
・メンバーとの1on1や評価面談のご経験
【求める人物像】
・顧客のニーズを理解し、お客様の求めるシステムデザインを提案できる方
・積極的なリーダシップやコミュニケーションでチームを率いることができる方
・責任感を持って仕事をやり遂げる意志のある方
・ITトレンドや新技術を積極的に取り入れる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:30~18:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 万円～万円
- 待遇・福利厚生は
- 社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 時間外割増手当 職制手当 リーダー手当 業績手当
- 休日休暇は
- 完全週休2日(土・日・祝日) 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 傷病・結婚・出産・育児・介護・忌引休暇 配偶者出産休暇
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掲載期間24/11/28～24/12/11
求人No.GKL-289441
