- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
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透明性の高い評価制度／IPO準備フェーズの組織人事コンサルタント【職務概要】
新たに人事コンサルティングチーム立ち上げに伴い、中核人材として人事戦略策定から人事制度策定支援・システム導入支援まで幅広くコンサルティングサービスに携わっていただきます。
【職務詳細】
・人事戦略策定
・人的資本経営構想・実行支援、組織KPI設計視点
・人事制度（報酬・評価・等級）策定支援
・人事・労務BPR支援
・組織能力開発支援（サクセッションプラン、採用含む）
・人事システム導入支援
◇主なPJ事例
■人事システムグランドデザイン～導入支援
・グローバル企業におけるHCMシステムのグランドデザイン
・マネジメント～現場要件の取りまとめ
・システム選定に関わる（RFI・RFP作成）実行支援、評価選定実施
・導入における全体・個別領域PMO
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・大手エンタープライズ向け人事労務システム導入プロジェクト経験
・要件定義、設計、実装、導入・テストまで一連の業務経験
【尚可】
・英語力（TOEIC800点以上）
・Companyの導入プロジェクト経験
★☆おすすめポイント☆★
コンサルティング＋１：プロジェクト以外に新規事業創出やマーケティング、営業、PR、採用、各種制度設計等、様々な会社の取り組みに関与・推進いただきます。
大手ファームでは経験しづらい、会社創り・事業創造への関与を通じ、多角的なスキルセットを得られます。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都千代田区紀尾井町1－3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー13階
東京メトロ各線「永田町」駅直結
※週3出社、週2リモートが基本となります
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制(フレキシブルタイム8:00～22:00)※C/SC/AM：コアタイム有10:00～15:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:700万～1100万程度
年俸制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与（2.8ヶ月分）
昇給:あり - 待遇・福利厚生は
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各種保険（労働者災害補償保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険、医療保険）、ピアボーナス制度、資格取得補助制度(PMP、IT資格等）、若手コミュニケーション促進制度(4000円／月)、部活制度(10万円／年)、結婚／出産祝い金(それぞれ10万円)、社員旅行、交通費支給(5万円／月)
喫煙情報：配属先により異なる - 休日休暇は
- 週休2日制（土、日）、祝日、年末年始、有給休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考 ⇒一次面接⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/28～24/12/11
求人No.WPT-406316134
