- なぜ募集しているのか
- 管理物件増加による増員強化を図るため
- どんな仕事か
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【年間休日125日】土日祝／toB／結果とその過程を公正に評価／福利厚生充実◎☆おすすめポイント☆
完全週休二日制(土日祝日休み)、年間休日125日(＋有休消化5日間)、育児休暇取得＆復職率100％、オンオフのメリハリをしっかり保てる職場環境です！！
【職務概要】
同社のプロパティマネジメント部PM課の物件管理担当となり、以下業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
管理受託物件（オフィスビル・マンション・店舗等）の賃貸管理を担当します。
物件に関わる全ての問題に迅速に対応し、東京都心エリアの空室率とは比較にならない程の高稼働率でオーナー利益の最大化を図ることをミッションとして、業務を行います。
・入居際の賃料交渉、更新時の増額交渉、退居の際の設備等の復旧工事の手配
・簡易修繕対応
・事故及び故障の対応業者発注管理など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 ☆給与条件は勿論、役職(昇進)についても入社年次に関係になく平等な機会がございます☆
【必須】
・プロパティマネジメント等の不動産管理業務経験
・不動産業界での業務経験者
【尚可】
・プロパティマネジメント等の不動産管理業務経験者
・宅建建物取引士
※入社後、職種問わず社員の方は「宅地建物取引士資格」の取得を推奨しております。
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更はございません）) - どこで働くか
- 東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム22Ｆ
JR中央線・総武線「飯田橋」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～900万程度
月給制：月額397000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（業績貢献評価、会社業績により変動）
昇給:有 - 待遇・福利厚生は
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■交通費支給（上限5万円）■確定拠出年金制度（定年65歳）■資格手当（宅地建物取引士1万円）■資格取得支援制度■従業員持株会■ノー残業デー（水曜日）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日125日】■完全週休2日制（土日）■祝日■年末年始休暇■有給休暇（10～20日）■GW休暇■リフレッシュ休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（1～3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/28～24/12/11
求人No.WPT-406145875
