- どんな仕事か
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新規プロダクト担当/事業立ち上げフェーズに関わりたい方にお勧めですプロジェクトマネージャーとして、新規SaaSプロダクトの管理をして頂きます。
■お願いしたい業務
・取り組むアジェンダの優先順位付
・チームの開発進捗管理
開発において技術的な課題があった場合のメンバーへの解決策の提示など含めて
・開発プロセスのPDCAサイクルの推進
■1日の流れ
・09:00-10:00 数値報告
・10:00-11:00 朝会
・11:00-20:00 各チームとの進捗確認MTG、レビューMTG、予実作成、各種開発組織内の定性アジェンダの検討 - 求められるスキルは
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必須 ・自分で手を動かして開発をした経験が3年以上ある方
(フロントエンド/バックエンドともに一定の知見が必要)
・一定規模のサービスのプロマネ経験が3年以上ある方
・マネージャーとしてプロダクト/サービスの新規立ち上げ経験のある方歓迎 ・iOS、Androidの開発経験がある方
(iOSはswift、AndroidはKotlin)
・Ruby on Railsの開発経験がある方
・スマホアプリの基本設計工程からの開発経験がある方
・要件定義などの上流工程の経験がある方
・AWSを基盤としたシステム構築経験がある方募集年齢(年齢制限理由) 23歳 ~ 35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:00~18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800~1000万円
- 待遇・福利厚生は
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・交通費全額支給
・家賃補助:会社の規定の範囲で社員に住宅手当を支給(30,000円~)
・借り上げ制度:賃貸物件を会社が社宅として借り、社員に貸し出すことで、税金の負担額を下げ、手取りを増やす制度
・持株会:毎月の給料の一部を持株会に出資できる制度を用意
・クライアント商品/サービス利用補助:クライアントの商品/サービスを購入した際の支払額の一部を会社が負担する制度
・ジム:無料の社内トレーニングジムにて、パーソナルトレーナーの無料講座の受講が可能
・アニバーサリー祝い金:結婚や出産などに対し、会社から祝い金を支給 (約100,000円)
・スマートマルシェ:社内の設置型コンビニ - 休日休暇は
- 完全週休2日(土/日)/祝日/夏期休暇/年末年始/有給/慶弔/育児休暇/介護休暇
- どんな選考プロセスか
- ※詳細はご面談時にお伝えします
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掲載期間24/11/29~24/12/12
求人No.TYMC-202404-29925