なぜ募集しているのか: ・高信頼性デバイスのモノづくりを支える生産設備には、品質はもとより近年は環境対応、安全対応にも注目が集まり、今後10年先を見据え環境対応、設備安全対応のニーズに応えていきます。そのために、今回は設備安全のさらなる強化を目指し、設備安全としての新しい価値、行政支援していく業務領域を増やすために、設備安全に関するスキル・経験をもった人財を募集します。
どんな仕事か: 各拠点足並みを揃えて高い安全・品質レベルを統括実現支援していくのが生産技術企画課のミッションです。
下記業務の実務担当メンバーもしくは管理職メンバーを募集します。

・設備安全部門と連携して事業部国内外各拠点に出張して各拠点生産設備の設備安全診断チェック支援（拠点メンバー自身が設備安全診断できるよう支援を行います。）
・事業部国内外各拠点設備の安全診断結果に対する設備安全対策具体提案および各拠点設備安全状況の統括管理（設備安全部門と連携）
・設備安全に関するQMS制定・改訂管理
求められるスキルは: 必須・セーフティサブアセッサ資格もしくは準ずる資格・ご経験

歓迎・セーフティアセッサ資格もしくは準ずる資格・ご経験
・安全部品（安全SW、安全コントローラ等）に関する基礎知識および使いこなし知識
・設備安全リスクアセスメント実施等の経験
・安全を配慮した制御設計経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府門真市
勤務時間は: 【勤務時間】
8:30-17:00（実働7時間45分）
※ノンコアフレックスタイム制勤務

【勤務形態】
・国内外拠点への指導支援出張あり（国内：1回/月程度、海外：1回/3ケ月程度（海外は2023年度より予定）
・テレワーク可（頻度は上記支援出張ふまえ、別途相談）
給与はどのくらい貰えるか: 応相談
待遇・福利厚生は: 【制度】フリーオフィス制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度等
【施設】独身寮（入寮期間29歳の2月末まで）、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設等
休日休暇は: 完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度)　等
年間休日：128日（2023年度実績）
年次有給休暇：年間25日付与（2022年度平均取得日数19.4日）
※初年度のみ入社月に応じ付与します
※拠点・部署によって異なる場合があります
どんな選考プロセスか: 面接複数回

【大阪府(門真)】デバイス製品モノづくり設備の設備安全推進技術者

生産技術・製造技術・エンジニアリング（電気・電子）