- どんな仕事か
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※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。◎詳細
プロダクトやサービスをデザインする上でも難しい問いに答えていくポジションです。
クライアントやユーザーがプロダクトに何を求めているのかを明らかにして、それに対して何をするべきかを導き出すことが UXリサーチャーの職務です。
具体的には、以下のような業務を担当していただきます。
・ユーザーヒアリングやユーザーテストの設計
・上記の実施から考察のまとめ、レポーティング
・施策のプランニング、定量的な効果検証
◎使用ツール
・Figma
・Google Analytics
・Google Optimize
・Slack
・Google Big Query
◎当ポジションの魅力
・人間の面白さに触れられること。対象から見えている世界はどんなものなのかを知る面白さがあります。
・リサーチを通じて得た示唆をプロダクトに反映しその反響を得られます。
・プロダクトグロースのフェーズに当事者意識を持って携わることができます。
・WebメディアやプロダクトのUI改善に携わり、成果責任をもつことができます。
◎身につけられるスキル
・UXリサーチ、定量調査等のスキル
・GA4や自社サーバーログを用いたデータ分析及びその可視化
・チームマネジメント
◎キャリアパス
・オウンドメディアの責任者
UXリサーチやユーザーリサーチを企画設計実行しながら、オウンドメディア全体の責任者として予算管理や成果拡大のためのプロジェクト立案/運用を担うポジションになっていくキャリア。
・プロダクトマネージャー
UXリサーチを企画設計実行しながら、徐々にプロダクト全体の戦略戦術を企画するようになり、プロダクトマネージャーを目指せます（事業責任者のパターンもあります）。
・UIUX改善組織のリーダーやマネージャー
組織の中長期方針の設計をし、それに即して育成採用制度設計を進め組織づくり方面に伸ばしていけます。
・ブランド戦略の立案責任者
ユーザー理解を進め、リサーチの専門性を高く担保した上で、事業のブランド戦略やそれに紐づくマス広告の企画スキルを伸ばしていけます。
・プロダクトデザイナー
UXリサーチを担いつつ、徐々にプロダクトのUI設計やデザイン、コーディングを担当し、デザイナーとして活躍するキャリアも選択できます。 - 求められるスキルは
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必須 ◎必須要件
・定性のユーザーリサーチ経験
・調査の設計、実施、分析、報告の全工程を独力で実施できる能力
◎歓迎要件
・プロダクトデザインのご経験(デザイナーとして)
・実務でのユーザーリサーチ経験
・HR業界でのユーザーリサーチ、ユーザーヒアリング経験
・プロダクト開発におけるユーザーリサーチ経験
・育成/マネジメント経験 および顧客、ステークホルダー折衝経験
・他職種と円滑に仕事を進めるコミュニケーションスキル
・コーチングトレーニングの経験
◎求める人物像
・他者と積極的にコミュニケーションが取れる方
・自分の領域を越境し、主体的に役割を広げていける方
・変化に対して前向きに対応できる方
・事前にリスクを察知し、柔軟に対応することができる方
・一緒に仕事をする人間を理解し、適切な伝え方ができる方
・学習意欲が高い方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 下記より選択制
（1）09:00?18:00
（2）09:30?18:30
（3）10:00?19:00
※所定労働時間8時間／休憩1時間
※フレックスタイム制：無 - 給与はどのくらい貰えるか
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応相談
ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます - 待遇・福利厚生は
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■交通費支給（当社規定による）
■各種社会保険完備
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■産前フレックス・時短勤務制度
■ビジネス雑誌読み放題
■オンライン英会話無料受講制度
■LCP制度（事業部間交換留学制度）
■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり）
・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止
・禁煙サポート制度あり
■ご近所手当
・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者：2万円／月 支給
・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者：1.3万円／月 支給
■レバカフェ制度
・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
・白米食べ放題、レトルト食品、スープも充実 - 休日休暇は
- ■年間休日121日以上（土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■有給休暇
・入社半年後10日?最高40日
・労働基準法に基づき年間1日?2日付与日数は増えていきます
■特別休暇
・婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き
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掲載期間24/11/30～25/01/19
求人No.WTH-33229
