- なぜ募集しているのか
- 【当社の魅力】
■東北発信の自社開発案件も多数。手触り感あるサービスを規模大小関わらず手掛けられる
例)要介護認定支援AIサービス(Aitice)
⇒要介護認定事務において、確認や判断に手間や時間がかかる認定調査票の目検作業を代わりに行うAIサービス
■東北ならではの「人の温かさ」を持つ社風
何か分からない事があった時には、すぐ誰かに聞く事が出来る環境があります。
また、職場は固定席ではなく、自分で仕事をする席を選ぶ事ができます。
■充実の福利厚生
・コアタイムなしのフレックスタイム制
・住宅補助やライフステージに応じた制度が充実!長く、仙台で働ける環境
・UIターンの方歓迎
■教育体制の充実
グループのネットワークを生かし、最先端技術に触れたり、常時4000コースの研修を有する機関での研修受講 - どんな仕事か
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東北を元気に!超大手NTTデータGPで福利厚生・待遇は日本最高級/有給消化率100%・離職率1.8%/仙台勤務・転勤なし/地元密着ビジネス~NTTデータGP連携での大規模ビジネスまで、幅広く経験DXに取り組んでいる企業においては、アジャイル開発が採用され、内製化を進める傾向にある中、外部の支援が必要な企業も多い状況にあります。
DXに取り組む企業のアジャイル案件において、スクラムマスターとしてチームのスループットを上げ、お客様のビジネスアジリティ向上、事業発展に寄与できる方を募集します。
【主な業務内容】
・アジャイル案件におけるスクラムマスターの立場でのプロジェクト推進
・スクラムマスターとしてお客様、当社メンバ及びビジネスパートナーから構成されるチームに入って頂きます
【アピールポイント(職務の魅力)】
・Scrum開発手法、DevOps、アジャイル開発手法を実案件を通じて深化させ、成長することができます
・先進的なお客様と共に、デジタルトランスフォーメーションを実行する中で、様々な業界・企業から各業界の知識・ノウハウを得ることも可能です
・キャリア構築に向けては組織として全面バックアップを行い、人が成長できる環境を準備しております - 求められるスキルは
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必須 ・システム開発経験(アジャイル開発の場合はロール問わず、ウォーターフォール開発の場合はPM、PLの経験)
・スクラムマスターとしての実務経験歓迎 ・プロトタイピングスキル(言語不問)
・インフラ関連のスキル/知識
・パブリッククラウド(AWS、GCPなど)活用の経験
・フルタイムとしてのスクラムマスター経験
■資格
・認定スクラムマスター等のスクラム関連資格
・IT関連資格 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 宮城県仙台市青葉区
★プロジェクト先/本社または仙台市内
★原則転勤なし、UIターン歓迎です。
★社内案件がほとんどなので、腰を据えて働いていただける環境です。 - 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 670万円 スタート
- 待遇・福利厚生は
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■諸手当
・通勤交通費全額支給
・時間外手当
・休日手当
・扶養手当
・住宅補助手当:43,000円/月(扶養有)、21,000円/月(扶養無)
・サポート手当
・リモートワーク手当
■福利厚生
・慶弔舞制度
・財形貯蓄制度
・健康保険組合の保養所
・福利厚生パッケージ(ベネフィットワン)
・住宅取得支援制度 (住宅融資に対する利子を補てんする制度)
・人間ドック2年毎に受診可
・社内各種スポーツ活動(野球・サッカーなど)
・育児制度:育児休職(子供が満3歳まで取得可)、短時間勤務(子供が小学校3年生まで取得可)
・介護制度:介護休職(介護に従事するための休職制度)介護のための短時間勤務制度(一定期間介護のために一日の勤務時間を減らす制度)
■各種保険等
・社会保険完備
・NTT厚年基金
・NTT健康保険組合 - 休日休暇は
- 年間休日: 123日以上
完全週休2日制(土日)・祝
年末年始休暇(12/29~1/3)
夏期休暇(5日)
有給休暇 (半日単位・時間単位でも取得可)★有給休暇取得率100%★ - どんな選考プロセスか
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書類選考
→
一次面接
→
適性試験
→
最終面接
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掲載期間24/12/02~24/12/15
求人No.RASIK-scram-NTTDto