なぜ募集しているのか: 【案件の魅力】
■地場企業向けの提案
→地場企業のビジネス拡大・業務効率化をITを通して支援・貢献
→九州では誰もが知っているような企業と直接取引を行っており、自分の仕事が目に見える

■充実の「NTTデータグループ」福利厚生
例）
・リフレッシュ休暇：入社5年毎に5日間
・年次有給休暇（最大年間20日付与、休暇取得単位【1日・半日・時間】）
・子育て・介護手当
・住宅手当（扶養なし30,000円/月、扶養あり42,000円/月）
・退職金
・永年勤続表彰制度　等々…
どんな仕事か: 超大手NTTデータGPで福利厚生・待遇は日本最高級／産休復帰率・有給休暇所得率100％！／年間休日は147日／地元密着ビジネス～NTTデータGP連携での大規模ビジネスまで、幅広く経験
ご経験に応じて以下の業務をご担当いただきます。
システムの規模によって異なりますが、SEが集まってプロジェクトチームを構成し、システムを構築していき、ご希望やスキルに応じてプロジェクトリーダ（ＰＬ）や、プロジェクトマネージャ（ＰＭ）となって、プロジェクトチーム全体の管理（品質、コスト、納期など）を行う役割を担っていただきます。

■公共分野
九州地場自治体向けシステム（自社パッケージ含む）の開発・保守
中央省庁向け大規模システム開発・保守（NTTデータ社と連携）
ローコードプラットフォーム・パブリッククラウドなどをDXソリューションを活用した開発・保守

■金融分野
九州地場の金融機関に関連する業務システムの開発・保守
インターネットバンキングシステムなどの大規模金融システムの開発・保守（NTTデータ社と連携）

■法人分野
九州地方の地場企業向けの基幹システムの開発・保守　
大手企業向け基幹システム開発（NTTデータ社と連携）

■文教分野
大学向け自社パッケージ（LiveCumpus）の開発・保守
大学・自治体図書館向け自社パッケージ（NALIS）の開発・保守

■その他
パブリッククラウド領域の開発・保守
自治体・企業向けのデータ活用支援
求められるスキルは: 必須・インフラ構築経験1年以上
※多数のプロジェクトが進中のため、得意分野やスキルに合わせて業務をお任せします

以下の方の応募も可能です。
＊保守運用のみの経験
＊社内SEのみの経験
＊プログラマのみの経験

歓迎・プロジェクトマネジメント経験
・java、ASP.net、VB.netでのアプリケーション開発または維持保守経験
・詳細設計以降の実装工程経験
・業務系開発の経験
・金融機関向けのシステム開発経験
・ローコード系の開発経験
・アジャイル開発経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 福岡市博多区

★Ｕ・Ｉターン歓迎です。
★社内案件がほとんどなので、腰を据えて働いていただける環境です。
勤務時間は: 所定勤務時間：9:00～17:30　7.5時間/日　※残業平均は月20H程度
休憩：60分
フレックスタイム制：有
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 771万円　スタート
待遇・福利厚生は: ■諸手当
・通勤交通費全額支給
・時間外手当
・子育て・介護手当
・休日手当
・扶養手当
・住宅補助手当：42,000円/月（扶養有）、30,000円/月（扶養無）
・サポート手当
・リモートワーク手当

■福利厚生
・確定給付企業年金
・総合福祉団体定期保険
・財形貯蓄制度
・社内融資制度
・借上社宅
・健保診療所・保養所の利用
・永年勤続表彰制度
・退職金
・育児介護短時間勤務制度

■各種保険等
・社会保険完備
・NTT厚年基金
・NTT健康保険組合
休日休暇は: 年間休日： 140日以上
完全週休2日制（土日）・祝
年末年始休暇（12/29～1/3）
夏期休暇（5日）（6～9月の好きなタイミングで取得可）
年次有給休暇（最大年間20日付与、休暇取得単位【1日・半日・時間】）
リフレッシュ休暇：入社5年毎に5日間
どんな選考プロセスか: 書類選考
→
一次面接
→
適性試験
→
最終面接

U・Iターン歓迎／福岡でインフラエンジニア／福利厚生日本最高級のNTTデータ／フレックス・リモート

インフラエンジニア