- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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取引をさせて頂いている各企業様の導入プロジェクトに参画し、BASIS領域における設計、構築、提案、保守業務を担当、また、事業、体制拡大に伴って若手技術者の育成、管理業務にも力を発揮していただき、リーダー(候補)として活躍していただきます。
変更の範囲: 会社の定める業務
【教育、外部研修について】
社内にSAP環境が整っておりますので、自由にSAP開発および標準カスタマイズの知見を広げて頂くことは可能となります。またプロジェクト案件ではスキルレベルに合わせてリーダークラスの中堅社員が併せて参画し現場でのサポートおよび技術習得を図っております。
また新技術や新製品の技術習得における外部研修は会社負担にてご参加頂けます。
SAP認定コンサルタント資格取得率は約100%です。2020年10月末現在、SAP認定コンサルタント資格保有状況は取得率 95% (取得者55名/在籍人数58名;うちS/4 HANA関連資格取得者延べ28名)です。SAP資格試験の受験には、会社が全面的に支援いたします。
- 求められるスキルは
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必須 ・SAP導入プロジェクトのBASIS/基盤構築経験をお持ちの方。
(新規導入、S/4HANAコンバージョン、マイグレーション、基盤更改など)
・顧客やチームメンバーとコミュ二ケーションを取り、プロジェクトを推進できる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:0~17:45
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円~749万円
- 待遇・福利厚生は
-
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 婦人科検診制度
通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 退職金制度 財形貯蓄制度 - 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日) 祝日 産前産後/育児/介護休暇、時短勤務
、時差出勤勤務
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掲載期間24/12/02~24/12/15
求人No.GKL-316609