募集情報

なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員となります。
どんな仕事か: 自社サービスのシステム開発部門のマネージャー（部長クラス）として、下記の業務をお任せします。
・担当部門（福利厚生システム開発、あるいは健康支援システム開発）の運営
・担当部門の中期計画の策定、予算作成、実績管理
・組織設計、人事目標設定/評価
・経営層への企画説明、案件進捗、課題などの報告
求められるスキルは: 必須・管理職としてのラインマネジメント経験
・プロジェクトリーダーなど主体的立場でのプロジェクト参加経験
・Webシステムの開発経験
・所属員の目標設定・評価の経験、IT人材の育成経験

【歓迎】
・予実績管理、組織設計経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:0~18:0
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～949万円
待遇・福利厚生は: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険通勤手当　通勤手当
休日休暇は: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇

会社概要

事業内容・ 会社の特長: 【福利厚生や健康支援サービスを通じて、働く人びとの心身を支え、健康で豊かな社会に】
同社は、東急グループのグループ会社です。福利厚生や健康支援サービスを通じて、健康で豊かな企業社会と地域社会の実現をトータルでサポートしています。

・福利厚生メニューサービス『WELBOX』の開発・提供
・福利厚生メニューのサービス運営業務
・健康支援サービスの開発・提供
・福利厚生BPOサービス（財形・持株会等）の開発・提供
・会員向け付加価値向上サービス「CRM WELBOX」の開発・提供

取扱い紹介会社

登録場所: 渋谷オフィス

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷１丁目１１番８号

大阪オフィス

〒530-0057　大阪府大阪市北区曾根崎2丁目6-6 コウヅキキャピタル6F

ラインマネージャー（システム部門の企画・運営／フレックス）

社内SE・システム管理