- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員
- どんな仕事か
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マイナビグループの安定企業／転勤なし／技術者としてスキルアップできる環境です！【職務概要】
電気電子系の設計開発業務をお任せします。大手メーカーの設計開発部門に入り、最先端分野のプロジェクトに参画いただきますので、エンジニアとしてのスキルアップが目指せます。
【職務詳細】※製品・業務例
■自動車：EV車用バッテリー・モーター・インバータ設計／車載用電装部品の設計開発／CAN通信設計
■家電・精密機器：CMOSイメージセンサ設計／LSI設計開発／デジタルカメラ回路設計
■半導体：LSIメモリ・半導体の解析／半導体製造装置の電気回路及び計装設計図
【魅力点・ポイント】
・エンジニア一人ひとりに対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローします。また、定期的に面談を実施し、細やかなサポートを行います。
・お持ちの経験だけではなく本人の志向性や人柄、5年、10年先の未来までも考慮して配属先の決定をしています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・電気電子設計開発経験 10年以上
【取引先例（敬称略）】
〈自動車分野〉日産自動車(株)、本田技研工業(株)、(株)SUBARU
〈電気・電子デジタル家電分野〉パナソニック(株)、三菱電機(株)
〈半導体分野〉キオクシア(株)
〈航空宇宙防衛分野〉三菱重工業(株)
〈情報通信／IT分野〉富士通(株)
〈プラント（エネルギー）分野〉(株)日立製作所、（国研）量子科学技術研究開発機構 等歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都※配属先により異なる
配属先により異なる
勤務地変更の範囲：【雇入れ直後】技術センター（東京都大田区）
【変更の範囲】会社の定める場所 - 勤務時間は
- 9：00～18：00 ※配属先により異なる
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:560万～700万程度
月給制：月額330000円
給与:■特記事項 特になし
賞与:年2回（6月、12月※直近実績：3.2カ月分※但し業績による）
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険（健康・厚生・雇用・労災）、時間外手当、通勤手当、家族手当、資格手当、独身寮制度あり（35歳まで）、奨学金返済補助制度、財形貯蓄制度、社員親睦会、レクリエーション、サークル活動補助金制度、永年勤続表彰、退職金制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日127日（昨年度実績）、完全週休二日制（土、日、祝）※派遣先により異なる、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇（初年度6ヶ月後10日／最高20日）
- どんな選考プロセスか
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書類選考・適性検査・面接（2回）※状況に応じて選考回数が変更になる場合があります。
エンジニア職（関東正社員）の場合、書類選考・適性検査・面接（原則1回）※状況に応じて選考回数が変更になる場合があります。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/12/02～24/12/16
求人No.WPT-406352235
