- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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案件相談可！ワークライフバランス◎！東証スタンダード上場／平均残業月5H【職務概要】
〈プロジェクト多数★案件相談可〉
Web系システム・スマートフォン向けアプリ等、希望する分野でのシステム開発・プロジェクトマネージメントをお任せします！
【職務詳細】
エンジニア一人ひとりの要望、スキルをヒアリングして、最適なプロジェクトにアサインします！
メンバー構築やパートナーコントロール、事業推進まで、裁量大きくご活躍いただける案件を多数ご用意しております。
■案件例
・建設現場トータル管理システム：要件整理、仕様検討、設計
・大手通信キャリアサービス環境構築：PJ推進（進捗／課題管理）
・新基幹システムへのデータ移行：PL補佐、進捗管理、設計
■東証スタンダード上場／画期的な製品や施工サービスを生み出してきた足場業界のリーディングカンパニー！
■自社保有のデジタル技術を駆使し、足場施工だけに留まらず、建設業界全体のDX化への貢献を目指します！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・開発実務経験(5年以上)
・なんらかのプログラミング経験（Java、PHP、Python、JavaScript、C言語など）
・複数プロジェクトでのPM／PL経験
■建設業界のDX化に向けた多様なニーズに応えるため、専門知識と豊富な経験を有するエキスパート職の採用開始！
■技術者としての専門性を高めながら、個々のキャリアビジョンに沿った成長を実現！
★IT人材向け評価制度あり歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区浜松町1-2-11 浜松町鈴木ビルディング6F
※プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9：00～18：00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～650万程度
年俸制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(7月) - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当、従業員持株会、確定拠出年金制度、財形預金制度、組合共済制度、再雇用制度、GLTD、有給休暇促進制度（リフレッシュ休暇、ファンハート休暇など）、健康施策「サントリープラス」
喫煙情報：配属先により異なる - 休日休暇は
- 【年間休日124日】土曜・日曜・祝日、リフレッシュ休暇（9日間の連続休暇を推奨）、アニバーサリー休暇（結婚記念日、家族や本人の誕生日などの記念日に推奨）、夏季休暇、年末年始休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接（部門長・部門社員）⇒最終面接（社長）⇒内定 ※面接2回
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/12/02～24/12/16
求人No.WPT-406056270
