- なぜ募集しているのか
- 人手不足
- どんな仕事か
-
充実した福利厚生制度を完備！多様性豊かで遊び心を育む環境を大切にしています！【職務概要】
同社のグローバル人事部にて、下記業務に携わっていただきます。
【職務詳細】
・経営幹部・主要拠点長とのコミュニケーション、意思引き出し
・グローバルタレントプール（部長級・課長級・若手層）構築の企画、運用
・タレントマネジメント会議体の運営
・事業／機能のHRBP、海外主要拠点のHRとの連携
【やりがい・魅力】
・タレントマネジメントを通じて人材育成の大切さ・面白さ、経営幹部層、海外拠点長、海外拠点HR、本社HRBPとのコミュニケーションを通じて幅広い人脈と視野を養うことが出来ます。
・複数海外拠点とのタレントプール業務を通じ、グローバル人材としてスキルアップいただけます。
・海外出張頻度（目安：年２回）、
・海外拠点・人材との英語での会議（目安：月１回）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・タレントマネジメントに関する業務全般
・人材育成、人事業務の経験
【尚可】
・海外拠点での業務経験
・英語でのコミュニケーション
・TOEIC 730点相当
【求める人物像】
・粘り強く前向きに業務に携われる
・周囲や関係部署と建設的な対話が行える
・チームで協業できるコミュニケーション力を有する歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 神奈川県横浜市西区みなとみらい5丁目1-1
各線「横浜」駅東口から徒歩7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時45分～17時30分※フレックスタイム制度有
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:1050万～1250万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:有 - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当、家族手当、資格手当、寮社宅、各種社会保険完備、厚生年金基金、企業年金基金、団体保険、退職金制度、職種別専門教育、課題別研修、自己啓発支援、キャリアデザイン研修、社内預金制度、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売、3連続有給休暇取得制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 【年間休日122日】週休2日制（同社カレンダーによる）、長期休暇（年末年始、GW、夏季）、有給休暇10日支給
- どんな選考プロセスか
-
書類選考 → 一次面接・適性検査 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間24/12/03～24/12/16
求人No.WPT-406420297
