- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
-
◆充実の資格手当／東証プライム上場グループ／年間休日122日／寮・社宅制度あり◆【職務概要】
モデルベースやCAE、デジタルツインといったシミュレーション技術を駆使して、メーカーの開発や製造の品質とリードタイム、コストの最適化に寄与する業務を行います。
【職務詳細】
■プロジェクト例：
・顧客要件分析とシミュレーション環境の構築
・MBSEを適用した要件分析～システム試験の実施
・EV及び電動化車両の電気・熱マネジメントモデルの構築
・HILS工程におけるテスト自動化環境の構築
・複数ベンダーのシミュレーション環境の連携構築
・ソフトウェア開発の見える化と不具合対応の短期間化支援
・工場生産ライン新設のための動線最適化
※以下のように幅広い業界でのプロジェクトが稼働中
自動車メーカー／医療機器メーカー／機械メーカー／情報システム会社／部品メーカー
■ポジションの特徴：
ユニットと呼ばれるチーム単位で開発業務に取組める環境作りに注力しています。
ご経験／スキルにより、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとして活躍いただくことも想定しています。
※経験や希望を考慮しポジションやプロジェクトを決定します。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・下記いずれかのご経験
モデルベース開発、xILS、機械システム設計、MBSE、CAE解析（FEM／CFD）
■使用するツール例：
・MATLAB、Simulink、ANSYS SCADE、GENESYS、MagicDraw、Teamcenter
・C++、Python、SQL、MLSyS
・Ansys（Mechanical、Fluent、LS-DYNA）、Nastran、Simcenter 3D、Moldflow、PAM、CATIA、Creo、NX、SolidWorks
・Omniverse、Unity、Unreal Engine歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月) - どこで働くか
- ※案件先により異なる
※案件先により異なる - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分 （実働8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:550万～800万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
-
各種社会保険完備、通勤手当、残業手当、退職金制度、役職手当、資格手当、引越費用補助、社宅制度、資格取得補助、通信教育補助、社内外講習補助、勉強会講師料補助、図書購入補助
喫煙情報：配属先により異なる - 休日休暇は
- 【年間休日122日】週休2日制（土日）、祝日（祝日のある週の土曜は出勤）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、産前産後休暇
- どんな選考プロセスか
-
書類選考⇒面接1～2回⇒内定
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間24/12/03～24/12/16
求人No.WPT-405188848
