どんな仕事か: グループの車載製品を扱う事業会社でコーポレートコミュニケーションを担当。経営戦略や商品・技術の広報、SNS運営、デジタル広告の推進と、コンテンツ制作、メンバーのスキル向上に貢献します。
・主に、マスコミ対応／メディアリレーション構築（発表会、記者会見、ニュースリリース発信、取材・問い合わせ対応　等）
・当社に合ったデジタルコミュニケ―ションの全体像のデザインと実現
・企業情報サイト、SNS（X）、イントラの活動強化（仕組み・構造・運営の改善、コンテンツの企画・制作）
・デジタルコミュニケーション・マーケティングに関するメンバーのスキルアップや社内啓発のプログラム企画・遂行
※小さな組織ですのでIR対応業務にも臨機応変に適宜参画いただきます
求められるスキルは: 必須・事業会社やPR代理店などで3-5年以上の実務経験
・デジタルマーケティング・コミュニケーションの企画・設計（デザイン）実務経験者
・コンテンツ企画・構成能力
・取材・折衝能力
・制作能力（文章・校正・作画）
・編集能力（デザイン・ディレクション）
・英語の読み書き（ビジネスレベルが望ましいが、英語を使うことに抵抗がなく学ぶ意欲がある人）
・経営者目線での戦略理解
・現場目線と客観・公正のバランス力
・パナソニックの経営理念に共感できる価値観・キャラクター

歓迎・広報宣伝、IR実務、記事・動画制作実務の経験者
・英語または中国語コミュニケーションスキル保持者
・B2B事業の経験者
【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる（自然と人を巻きこむ／協力者を生む能力に長けている等）
・フットワーク軽く行動に移せる能力
・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
・部下同僚の育成（コーチング）ができる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方

募集年齢（年齢制限理由）下限なし～ 50歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: Full Time / 正社員
どんなポジション・役割か: 広報戦略の企画・立案
どこで働くか: 神奈川県
勤務時間は: 9時から17時30分
※ノンコアフレックスタイム制度あり（標準労働時間/1日7時間45分）
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～ 1000万円
待遇・福利厚生は: ・福利厚生 : 退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設等
・加入保険 : 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・教育制度・キャリアサポート
【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修等
【海外】海外トレーニー制度（選抜制）等
休日休暇は: 年間休日：133日（2024年度計画）
完全週休二日制（土日祝）、出産・育児休暇、介護休暇など完備
【2024年度長期休暇予定】
・GW：10連休（2024/4/27～5/6）
・お盆：10連休（2024/8/9～8/18）
・年末年始：10連休（2024/12/27～2025/1/5）
※有給休暇の5日連続取得を「プレミアムバケーション」と名付けて、各職場で推奨しています。

■広報戦略の企画■自動車の革新技術企業■在宅勤務可■年収700万以上

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