なぜ募集しているのか: 事業好調の為増員
どんな仕事か: 以下、人事労務業務全般をお任せ致します。

■具体的には
・入退社手続き
・給与、賞与等支払い関連業務
・勤怠管理関連業務
・社会保険関連業務
・安全衛生管理
・社員のライフイベントに沿って生じる必要な諸手続きの管理
・社内イベントの補助
※一部総務業務あり

【利用ツール】
SmartHR、freee人事労務

【魅力】
・少数精鋭のため、裁量権が大きい環境下でアグレッシブに活躍出来る
・上場準備フェーズに経理として携わることが出来る
求められるスキルは: 必須必須（MUST）
・事業会社での人事労務経験3年以上

歓迎歓迎（WANT）
・衛生管理者の資格保有者
※お持ちでない方は入社後に取得していただく可能性がございます。

その他（OTHER）
・課題解決の際に、既存の方法だけではなくオリジナルの方法を生み出すことが出来る方
・自分で考えて行動出来、且つたゆまぬ自己研鑽が出来る方
・経営ニーズと社員ニーズをニュートラルな形でで物事を考えることが出来、そのための交渉や努力が出来る方
雇用形態は: 正社員※雇用期間の定め無し
試用期間：3か月
どこで働くか: 東京本社
東京都文京区後楽1丁目4番地14　後楽森ビル8F
勤務時間は: 10:00～19:00（休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 年収 5,000,000 円－ 7,000,000円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
・給与改定：年2回
・業績連動賞与：年2回
【月給】
353,000円（基本給263,252円、定額残業代89,748円）～ 498,000円（基本給371,387円、定額残業代126,613円）
※時間外割増賃金44時間分/月を含みます
※諸手当（超過勤務手当、交通費等）は別途支給いたします
※理論年収には業績連動賞与を含みます
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・副業許可制（試用期間経過後）
・定期健康診断
・テレワーク補助：リモート環境を快適にするためのグッズ購入サービスを導入しています
・フレックスタイム（コアタイム無）：育児/介護で会社が必要と認めた社員
・Freeドリンク
・OFFICE DE ごはん
・AIQ－ZIN:AIQらしい行動や成果を出した人に対して贈られる賞
・MVP：毎月従業員の投票によって決まる賞
休日休暇は: ・完全週休2日制（土・日・祝日）
・慶弔休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇（夏季休暇含む）
・AI休暇（特別休暇年1回付与）
・産前産後休暇
・育児介護休業

人事労務（マネージャー候補）

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