- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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同社独自の特許技術AIであるプロファイリングAIを活用したマーケティングプラットフォームの開発と、デジタルスタッフ(実証実験中)の開発をお任せします。
フロントエンドチームのリーダーとして若手メンバーを牽引し、プロダクトの進化を加速していただけることを期待しています。
【具体的には】
・Storybook を活用したデザイナーやレビュアーとの確認プロセスの改善、ツールのメンテを持続的にする仕組み作り
・React の Store や Component などフロントエンドの構成要素の最適な設計・最適なライブラリ選定
・ドメイン駆動での開発のための仕組み作り
・コンポーネントのレンダリングを最適化できるような設計とそれに伴った表示速度の改善
・フロントエンド側からのバックエンドに対するリクエスト時のFetch処理の最適化( 並列・非同期処理など、ネットワーク処理 )を考慮したFetch実装と表示速度の改善 - 求められるスキルは
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必須 ・Webフロントエンドの開発経験(3年以上)
・TypeScriptを用いたWebサービスの開発経験(3年以上)
・Next.js、vue.js、Angularなどのモダンなフレームワークを利用したフロントエンド開発経験
【歓迎】
・Gitを用いたソースコードのバージョン・ブランチ管理知識
・ECサイトやオンライン決済システムの開発経験
・Linuxサーバ/ネットワークの基本な知識
・AWS等のクラウドサービスを用いたWebアプリケーションの開発経験
・Dockerを用いたWebサービスの運用経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:0~19:0
- 給与はどのくらい貰えるか
- 万円~万円
- 休日休暇は
- 週休二日制(土日祝)
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掲載期間24/12/04~24/12/17
求人No.GKL-313543