なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 【マネジメント（管理職）】Sony Acceleration Platform（SAP）は新規事業の立ち上げから販売・拡大までを一気通貫でサポートするプログラムです。SAPを運営するプラットフォーム…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【Sony Acceleration Platform（SAP）について】
■SAP公式サイト
https://sony-startup-acceleration-program.com/

Sony Startup Acceleration Program（SSAP）は、新規事業の立ち上げから販売・拡大までを一気通貫でサポートするプログラムです。その仕組みを、社内のみならず社外の新規事業を推進する大企業等に提供することで、起業家（クリエイター）のビジョンを実現し、イノベーションエンジンとして、より良い社会を創っていくことを目指しています。大企業、スタートアップなどのクライアントに事業支援サービスを提供しながら、共に事業課題を解決し、新しい事業創出・拡大を実現する仕事です。

■パーパス
あらゆる人の発想を実現させ、豊かで持続可能な社会を創り出す

■ビジョン
スタートアップの課題解決と新結合を促す革新的で持続可能なシステムを作り、あらゆる人が新たな価値と事業を創り出せるようにする

【担当予定の業務内容】
SAPを運営するプラットフォームのプロセス強化と、SAPメンバーが成長し力を解き放てる環境構築をミッションに、部門全体の業務推進、アクセラレーションサービス強化、人材強化、組織強化など、各施策業務を推進する戦略管理チームの責任者を担っていただきます。また、社内外の役員や投資家に対して説明、アピールできるIRの計画資料作成、実行もご担当いただきます。

【キャリアパス】
ソニーグループ内外の多くの事業立ち上げに関わることができ、社内外での幅広いネットワーク構築や、自身の事業開発スキルを高めることができます。また、SAPは事業拡大フェーズの為、成長する組織の中で、事業拡大経験を積む事ができます。

※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため
将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

【魅力ポイント】
■多種多様な事業領域の企業、およびスタートアップとの新規事業立ち上げを通じ…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■上場したスタートアップでの経営マネジメント経験、または、大企業での事業部・部門以上の組織レベルにおける組織全体の戦略立案・企画実行など実務経験
■組織マネジメント（管理職）経験
■プロジェクトマネジメント経験

【歓迎要件】
■経営企画部門や戦略コンサルティングファームでの経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 新事業領域部門における戦略管理（管理職候補）
どこで働くか: 東京都港区港南1-7-1
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 750万円～1200万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
祝日　年末年始休暇
年次有給休暇（初年度6～17日、勤続年数に応じて最大24日）
【年間休日】日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

新事業領域部門における戦略管理（管理職候補）（年収750万円～1200万円）

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