- なぜ募集しているのか
- 【ポジションの魅力】
事業グループのスタッフとして、現場ビジネスに近い立場で幅広く業務に携わることができます。"通信キャリア"、"5G"、"DX(デジタルトランスフォーメーション)"など、ビジネスの成長を感じながら、経営計画、予実管理、投資管理、人事・総務などの知識、関係各部署との折衝・調整能力やノウハウを身に着けることができます。
【情報通信事業グループの魅力、特色】
ビジネスの拡大とあわせて多くの方が入社し、幅広いフィールドで活躍いただいています。(エンジニア・営業)キャリア入社者と新卒入社者の比率は概ね半々程度、弊社のなかでも比較的若く、活気ある事業セクションです。 - どんな仕事か
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大手商社グループ!全IT領域をカバーできる大手マルチベンダー/「もっとこうしたい」を「こうすればできますね」に変換する社風/離職率3%/テレワーク・スライドワークOK/福利厚生◎1.事業グループ担当役員の意思決定に必要な諸活動、経営計画策定や経営分析、予実管理業務
・経営計画や事業方針の策定、経営分析・レビューなど
・予実管理、およびこれに付随した分析、関係者への報告
・決算対応に伴う経営企画、財経、広報部門などの連携
2.フロント営業組織における各種施策実行支援、関係部署との調整
・フロント営業組織における経営計画の策定支援や予実管理業務など
・その他、課題解決に向けた関係部署との連携、調整、及び助言提案等
3.投資管理業務(一般投資・事業投資)
・投資先検討、および投資実行に向けた一連の対応、関係部署との連携
・投資レビューの実施(投資先減損判断、経営層への報告資料の作成、配当金管理等)
4.人材戦略の推進、人事・労務マネジメント
・キャリア採用や人材育成・研修、ローテーションなど人事施策の企画と実行
・労務管理や評価制度など、全社人事・総務施策の実行と運用支援 - 求められるスキルは
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必須 下記いずれかのご経験
・経営企画のご経験
・予実管理、管理会計のご経験
・事業計画の作成経験歓迎 ・トップマネジメントや役員とのコミュニケーション・プレゼンテーション経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区虎ノ門
- 勤務時間は
- 9:00~17:30(休憩12:00~13:00、実働7時間30分)
★働く場所や時間の選択肢拡大
・テレワーク(週1回出社/テレワーク4日が基本)
・スライドワーク(30分単位での時間差出勤が可能)
・時間単位有休(1時間単位で有給取得可能) - 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円 ~ 950万円 スタート
- 待遇・福利厚生は
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【昇給】
年1回(4月)
【賞与】
年2回 夏・冬
【各種手当】
時間外勤務手当、役職手当、裁量労働手当、他 ※通勤交通費実費支給
【福利厚生】
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、退職金・企業年金(確定拠出・確定給付)、住宅取得利息補助制度、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、健康診断(一般健診、人間ドック)、がん先進医療支援金制度、マッサージルーム、各種保養所(国内多数・海外など)、相互会(クラブ活動)、伊藤忠グループ優待即売会 他 - 休日休暇は
- 【休日休暇】
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始、年次有給休暇(最大20日まで)
※入社初年度は社会人年数や入社時期に応じて付与
※時間単位での利用可
【その他休暇制度】
リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、フレックスホリデー、積立休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、ケア休暇(生理休暇・不妊治療等)他 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→ 適性検査 →1次面接→ 2次面接→ 内定
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掲載期間24/12/06~24/12/19
求人No.RASIK-kekiBUN-CTC