- なぜ募集しているのか
- 増員募集
- どんな仕事か
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同社プロダクトデザインをリードするポジションです。UI/UXデザインを通じて、ユーザー体験の向上やビジネス戦略やマーケティング施策に深く携わっていただきます。
【具体的な仕事内容】
・同社アプリの(日本語版、英語版、アプリ)の改修、新機能追加に伴うUI画面の設計
・新規サービスに関するUI/UXデザイン、既存プロダクト・サービスのUX/UI改善
・ABテストやユーザーアンケートからのUI効果検証
・プロダクトマネージャー、エンジニアと連携したプロダクト開発(要件定義~意思決定まで、進行管理、スコープ調整など)
※ご入社後は、UXデザイングループに所属していただきます。特集ページ・バナー制作等のデザインは別グループであるクリエイティブグループが行います。
- 求められるスキルは
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必須 アプリもしくは、WebのUI/UXデザインの実務経験
Figmaなど、デザインツールを用いた実務経験
他部署と連携したプロジェクト推進のご経験歓迎 Webディレクションの経験
HTML/CSS、JSを用いたコーディング経験
大規模サイトの運用開発に携わった経験がある方 - 雇用形態は
- 正社員
※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中も待遇、給与は変わりません。 - どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:30~18:30
■就業時間補足
9:30~18:30(所定労働時間8時間、休憩時間1時間)
※フレックスタイム制あり(コアタイム: 10:30~15:30) - 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円~700万円
- 待遇・福利厚生は
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<保険>
健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
各種社会保険完備です。
<諸手当>
通勤手当
<制度>
保養所施設あり/屋内禁煙
表彰制度(MVP等、人事考課毎)・セミナー参加奨励 ・海外出張制度(会社の業績向上に繋がる企画を自ら考え提出します) - 休日休暇は
- <休日休暇>
有給休暇/年末年始休暇/夏期休暇/リフレッシュ休暇/慶弔休暇
一部ポジションでシフト勤務あり(カスタマーサクセス等) - どんな選考プロセスか
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書類選考→面接複数回→内定
■選考方法
1)書類選考・ポートフォリオ必須 2)一次面接 3)二次面接(一次面接通過後、課題を提出いただきます) 4)最終面接(二次面接通過後、適性検査を受検いただきます)
掲載期間24/12/06~24/12/19
求人No.MAY-55392