なぜ募集しているのか: モビリティ社会の大変革が加速する中で、モビリティサービスの向上は大きな鍵を握っています。当社は家電などで培った技術を活かした新たなサービスを提供することで、お客様への付加価値を提供し、社会のニーズに応えていきます。商品の設計力を強化しながら新しい価値を生み、展開していく業務領域を増やすために、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。
どんな仕事か: すべての人々に移動する喜び・感動・出会いを提供し、創造的に、進化する社会とゆとりあるくらしを実現することをミッションとしております。
ソフトウェア開発の開発マネージメントリーダー
　担当機種のソフトウェア開発プロジェクトの全体マネージメントと商品化を担当

●具体的な仕事内容

・開発メンバーを牽引し、目標QCDの達成と商品化実現に向け、ソフトウェア開発プロジェクトの全体マネージメント
・開発課題・リスクの管理・解決
・顧客・関連会社との調整・折衝
・大規模開発、中小規模開発など複数機種が存在します。個人の経験・スキル・希望に応じてアサインを決定します。

●この仕事を通じて得られること

●専門知識
　・家電開発等の各種商材・事業で培ったノウハウを持った人材が多数在籍しています。
　・OS、通信、HMI、セキュリティなど幅広い領域の知識獲得が可能です。
●海外交流
　・開発推進に際して、北米、中国、欧州など海外メンバと頻繁にやり取りを実施しています。
　・語学だけでなく文化の違いなども学ぶことが可能です。

●職場の雰囲気

・1on1の頻繁な実施により、上司・部下間のコミュニケーションは活発です
・個人の意見を尊重する風土があり、積極的なチャレンジが可能です
・各組織で勉強会も頻繁に開催されています

●キャリアパス

・上司・部下の相談の上、個人毎にキャリアパスを決定し、それに準じた業務アサインとステップアップを実行します。
・ソフトウェア開発以外などのキャリアパスも可能です。（例えばプロダクトマネージメントなど）
求められるスキルは: 必須・ソフトウェア設計経験がある方。（C／C++言語経験）
・10-50名規模のソフトウェア開発プロジェクトのマネージメント経験がある方。
・委託会社など対外調整・折衝の経験がある方。（海外拠点、顧客、デバイスベンダーとの折衝経験があると尚可）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 神奈川県横浜市
勤務時間は: 【勤務時間】
9:00～17:30（実働7.75時間）
※フレックスタイム制あり（標準労働時間 1日7時間45分／コアタイムなし）
【勤務形態】
リモートワーク可・出社頻度週2回程度
給与はどのくらい貰えるか: 年収 700万円～ 1050万円
［年収イメージ］
※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
【想定月給】35万円～
※選考を通じスキル、経験を確認の上、担当いただくプロジェクトに応じて決定。
待遇・福利厚生は: 退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設等
休日休暇は: 年間休日：133日（2024年度計画）
完全週休二日制（土日祝）、出産・育児休暇、介護休暇など完備
【2024年度長期休暇予定】
・GW：10連休（2024/4/27～5/6）
・お盆：10連休（2024/8/9～8/18）
・年末年始：10連休（2024/12/27～2025/1/5）
※有給休暇の5日連続取得を「プレミアムバケーション」と名付けて、各職場で推奨しています。
どんな選考プロセスか: 面接複数回

車載マルチメディア商品開発（ソフト設計開発_開発リーダー）

アプリケーション開発エンジニア（制御・組み込み系）