- なぜ募集しているのか
- 増員
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
-
女性誌シェアトップクラス★シニア向け出版・通販のリーディングカンパニー【職務概要】
50歳~64歳の女性を対象とした、面白くて役に立つ映像コンテンツを
企画・制作し、有料会員を獲得することがミッションです。
【職務詳細】
・ウェブ動画の企画、構成、演出を行うプロデューサーとして、
コンテンツの企画、外部制作メンバーの選定とアサイン、進捗管理、
予算管理、品質管理を行い、毎月複数の新作コンテンツを配信します。
・マーケティングチームと連携し、ショート動画の拡散による有料会員の
獲得を行います。
・配信後の反響からPDCAを回し、事業成長を目指します。
・広告営業チームや物販事業と連携し、タイアップ動画の制作も行います。
【本ポジションについて】
★同社の大型新規事業であるウェブメディア「HALMEK UP」。映像や音声を
中心としたコンテンツを配信し、今までとは違う新たな顧客層を開拓しています
★本ポジションはこの「HALMEK UP」における映像コンテンツの
エグゼクティブプロデューサーともいうべき役割。特定のジャンルに
とどまらず、インタビュー、対談、ドキュメンタリー、音楽ライブ収録など、
多様な動画制作の経験をお持ちの方におすすめです。
★あなたのコンテンツで日本の女性たちを元気にしながら、新規事業として
期待され、成果が待遇にもしっかり反映されるやり甲斐のあるポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・動画制作経験7年以上(TVもしくはweb)
・ディレクターもしくはプロデューサーの経験3年以上
・多様なジャンルの動画制作経験(対談、インタビュー、ドキュメンタリー、
音楽ライブなどの企画、構成、演出経験)
・構成台本、絵コンテ、ナレーション台本の執筆経験
・予算管理、進行管理の経験3年以上
・コンテンツを作って終わりではなく、配信後の顧客分析や効果検証が
行える論理的思考
【尚可】
・サブスクリプション型の動画配信サービスでの経験と知見
・3名以上のチームのマネジメント経験
・デジタルマーケティングについての一定の理解
・システムについての一定の理解歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都千代田区神田神保町2-2 共同ビル神保町
東京メトロ半蔵門線「神保町」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9:00-18:00を基本とする中で、管理職としての労働時間管理
※テレワークあり - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:700万~1200万程度
月給制:月額437500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月) - 待遇・福利厚生は
-
交通費全額支給、休日手当、深夜手当、テレワーク ・在宅勤務制度、企業型DC(企業型確定拠出年金)制度、自社通販商品社割制度、エンタメチケット割引制度、慶弔見舞金、勉強会の参加・書籍の購入など会社負担、健康診断、インフルエンザ予防接種補助、時間限定・地域限定正社員制度
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(入社即日から入社月に応じて付与)、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇 等
- どんな選考プロセスか
-
書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間24/12/06~24/12/19
求人No.WPT-406702177