なぜ募集しているのか: 当社は建築業がルーツのグループ会社で、全国に350店舗以上の居酒屋を運営する子会社を有しています。
今回の求人は、飲食店建築に特化した専門家集団として設計や施工管理を行っている会社についてです。

グループの新規店舗の設計・施工だけでなく、大手ファミレスチェーンやジムの内装工事も請け負っています。
グループ店舗の設計では、”なぜだか懐かしくあたたかい”をコンセプトに”ビルの中でも屋台のような温かみのある店”というイメージを崩さない店舗づくりを目指しております。

その他飲食店舗の施工だけでなく、様々な商業施設の実績がありますが、住宅のリフォーム分野など新しい領域への進出も検討中です。
今後も東証プライムの子会社という安定基盤を強みに、『お客さまが元気を持って帰ってていただける店舗』をさらに広げてまいります。
どんな仕事か: 系列会社である居酒屋チェーンの店舗内装・建築工事を取り仕切る、設計・施工管理としてご活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
◆お客様との打ち合わせ
◆工事の手配（協力会社・資材などの手配）
◆施工中の現場立ち合い
◆スケジュール・工程の管理　など

将来的には施工管理技士などの国家資格も取得可能で、店づくりのプロとして活躍いただけるポジションです。

【働き方について】
■「わざわざ行く」を減らす
当社の現場では最新の360度カメラを導⼊。
施⼯管理スタッフはそのカメラと連携した現場管理ソフトを利⽤し、気になる箇所を随時確認できます。
従来のような現場写真の共有では把握が難しかった細部までチェックできるため、職⼈さんとの連絡や巡回頻度の効率化にも繋がっています。

■元請会社で安⼼できる環境
店舗拡⼤中の⾃社案件なので案件が途絶えることもなく、イレギュラーな⼯事もありません。
関わる⼈が⼀定の⽅で安⼼してお仕事を継続できる環境です。また、夜間⼯事もありません。

■竣工まで全工程に携われる
1店舗当たりの工期は2ヶ月程度。同時期に施工が進む現場は1～2件で、各現場には1日5～6人の作業員が入場するくらいの規模感です。
CADソフトは「Jw_cad」を使用。社内には図面作成や協力会社さんとの連絡・調整などをサポートしてくれる事務スタッフもいるため、雑務の負担が少なく、定時退勤できる日もあります。

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
求められるスキルは: 必須・普通免許（AT可）をお持ちで、以下いずれかに当てはまる方
└実務未経験で⾼校・⾼専・専⾨学校・⼤学などで、設計・建設・建築・⼟⽊⼯学等を学んだ⽅
└施工管理会社1年以上

歓迎・建築士及び施工管理技士の有資格者は優遇
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都中央区日本橋箱崎32-7　DHビル３F
勤務時間は: 勤務時間：9:00～18:00
(休憩時間 1時間00分)
給与はどのくらい貰えるか: 年収：400万円～
＜未経験者＞
月給 250,000円～
└固定残業手当 50,000円（45時間分）含む
└一律深夜労働手当（25時間分）8,000円含む

＜経験者＞
月給 350,000円～500,000円
└固定残業手当 60,000円（44時間分）含む
└一律深夜労働手当（25時間分）5,000円含む

※年経験、能力を考慮し決定いたします。
※固定残業代、一律深夜労働手当は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給いたします。
待遇・福利厚生は: ■社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
【諸手当】
・資格手当（建築士、施工管理技士、土地家屋調査士、宅地建物取引士などが対象）
・正社員スタッフ紹介制度300,000円
・稼働分前給制度（規定あり）
・通勤手当：通勤交通費全額支給
・出張手当：宿泊を伴う場合、1泊1,500円（出張に伴う宿泊交通費は、別途全額精算）
※一律深夜労働手当は25時間分（超過分は別途支給）
※いずれも規定あり

【福利厚生】
・法定健康診断＋無料医療相談サービス加入
・就業規則あり
・制服貸与/作業服を支給（規定）
・従業員持株制度あり：3％の奨励金付き
・社員割引制度あり：系列飲食店が2割引き
休日休暇は: ＜年間休日105日＋有給休暇5日＞
週休2日制（土日祝休み）※一部土曜は出勤（会社カレンダーによる）
長期休暇（夏季）、特別休暇（慶弔休暇）
※工程管理ができていれば有給取得時期自由
どんな選考プロセスか: 一次面接
↓
二次面接
↓
内定

#入社時期は相談可能

【東京】施工管理｜東証プライムグループ企業｜リモート施工管理導入！

施工管理（建築）