なぜ募集しているのか: 新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
どんな仕事か: RC・SRCの集合住宅（店舗併用型・オーナールーム併用型含む）を中心に、商業施設、高齢者介護施設、ホテル、幼稚園など、様々な用途の免震構造設計を担当していただきます。
【具体的には】
■基本-実施設計
■構造計算・解析
■現場検査
■研究開発　等
3億～10億円規模の物件から数十億円のものまでプロジェクトは様々です。
プランの打ち合わせ時から免震構造の提案を行ない、「お客様とともに」物件をつくっていくことができます。

【魅力】
■グループ連携を駆使した地域密着、リピート型戦略により新築受注の『50％』がリピート受注となっております。
■「設計サポート」：体制事業主、建築後の運営が同社グループの為、施工時期の平準化が可能です。
そのため、案件を集中せず適性な設計期間、工期と利益での安定した受注の元、休日取得や残業削減を行っております。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
RC造の構造設計経験（木造・S造は応相談）
一級建築士

歓迎【歓迎要件】
構造設計1級建築士
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都中央区
勤務時間は: 9:00～18:00（60分休憩）
給与はどのくらい貰えるか: 年収:600万円～1000万円
昇給:年1回　賞与:年2回
待遇・福利厚生は: ■通勤手当（上限4万円）
■家族手当：扶養対象の配偶者がいる場合、月1万円支給（※支給条件あり）
■寮社宅：独身寮（条件有）
■退職金制度
■厚生年金基金
■持株会
■社員割引制度
■資格手当（※支給条件あり）：一級建築士／月30,000円、一級施工管理技士／月5,000円
■資格取得支援制度
■資格取得お祝金（※支給条件あり）：一級建築士35万円
■リモートワーク
■研修支援制度
■U・Iターン支援
■ストックオプション
■出産・育児支援制度
■エンゼル手当：扶養対象の18歳以下のお子様一人につき月6000円支給（※支給条件あり）
■健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
休日休暇は: ■年間休日:120日
■完全週休2日制（土日祝　同社規定カレンダーによる）
■夏季休暇（最大8日）
■GW休暇
■慶弔休暇
■年末年始休暇（最大8日）
■出産・育児休暇
■有給休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考　⇒　一次面接（人事担当）⇒　設計テスト　⇒　最終面接（役員＋人事担当）⇒　内定
選考期間中にSPI試験がございます。
設計試験は3時間程度で手書き形式です。

構造設計／マンション・オフィス・商業施設／免震構造トップシェア／BIM技術トップクラス

設計（建築）