- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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パソナキャリアがおすすめする求人です。【職務内容】
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
・メンバーマネジメント
・人員計画の立案、運用・採用計画、採用活動(中途内勤採用/ハイクラス採用)など
・採用手法(媒体/紹介エージェント)の見直し、選定・エージェント対応、書類選考、面接
【採用手法】
求人媒体、エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル
【採用人数】
・中途60名程度(管理部門+営業)・新卒40名程度※年間
【募集背景】
事業拡大と採用チームの強化 - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
■営業戦略の策定と実行経験 トップセールスでの経験
■管理職経験があり、チームを効果的に リードした実績経験
■組織全体の人事戦略を推進した実績経験
【歓迎条件】
▼人事制度設計、運用の経験
▼採用計画の立案経験
▼内勤/ハイクラス採用経験
▼宅地建物取引士有資格者歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 人事【ゼネラルマネージャー候補】
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 10:00~19:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円~1500万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日(土日)
【年間休日】130日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数3回
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掲載期間24/12/09~24/12/22
求人No.PSN-AMBI81118420