なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ◆◇◆国内外のオルタナティブ商品を取扱う事ができます/アセットマネジメント会社◆◇◆
【三菱UFJ信託銀行のネットワーク力/最先端の商品の専門的な知識が身につく/残業月15時間以内/転勤なし/…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】社内IT担当として、下記の技術・製品を利用し、
■ITインフラ関連のプロジェクトマネジメント
-スケジュール、リソース、コスト、ベンダー管理等
-10人月くらいの小規模プロジェクト
-ネットワーク機器等のEOL対応、端末のFAT化プロジェクトなど
■ヘルプデスクやサービスデスク
■IT機材、ライセンス、アカウントなどの資産管理、それらに関するライフサイクル管理とリプレース計画の策定など
幅広い社内のIT関連業務に携わっていただきます。

【システム環境】
■Microsoft製品関連（WindowsClient OSおよび Sever OS、Office製品とOfficeを元にした EUC、MS365 Admin、Exchange、Active Directory、Azure、Azure Virtual Desktop、WSUS、Intune、SCCM、Remote Desktop、BitLocker、Hyper-V）
■ハードウェア関連（Apple iPhone, iPad、Cisco Catalyst、同Meraki、同ASA、HP/Dell/Lenovo等の物理サーバ、APC等のUPS、サーバールーム内設備管理、通信キャリア機材）
■ソリューション関連（ウイルス対策、ライブ暗号化等情報漏洩対策、VPN、Wi-Fi、仮想化技術、クラウド、MDM、IP電話、CCTV（防犯カメラ、レコーダー）、入退館管理システム、セキュアプリンティングシステム、会議システム）
■金融業界独自機能関連（日銀、Bloomberg、 FAIMS、 SI-NETの端末等の対応）
■ヘルプデスク関連（PCハードウェア、 OSや Officeなどのソフトウェア、ネットワークなどに関する問い合わせ対応）

【組織構成】総務部　8名体制
総務部長1名、マネージャー5名（内2名は再雇用社員、内1名は産休中）、派遣スタッフ2名のうち、システム担当は3名（内1名は産休中、内1名は派遣スタッフ）
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■社内IT担当としての実務経験
■ITインフラ関連のプロジェクトマネジメントの経験
■社内ITとしてヘルプデスクやサービスデスクの経験
■上記技術・製品の利用経験（主にOA周りに関係する経験）

【歓迎要件】
■金融機関での業務経験
■サイバーセキュリティ関連業務、資格保有
■法務、財務の視点（秘密保持契約、IT資産の減価償却、バランスシートに基づく効果的な投資計画の立案など）
■ITベンダーにおけるエンジニア等専門分での実務経験（ネットワークやサーバー等設計、構築、保守運用）

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【総務部】IT担当
どこで働くか: 東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント7階
勤務時間は: 09:00～17:15
給与はどのくらい貰えるか: 740万円～950万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
暦通り　祝日　年末年始　看護休暇1年10回程、年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります。7割取得）
育休取得実績有（育休後復帰率100%）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

【総務部】IT担当

社内SE・システム管理