なぜ募集しているのか: 東京本社にも存在するコンサルティング部が大阪支社で立ち上がる背景には、
導入社数の増加に伴う事業規模の拡大があります。

既にサービスを導入してくださっているお客様との折衝が発生するものの、
東京本社だけではなく大阪支社ならではのエリアに根付いた市場特性把握と
その市場の需要に基づく営業戦略の展開が必要不可欠。

そこで、今回あなたには大阪コンサルティング部の【部長】としてジョインいただき、
このSaaSビジネスのグロースまでを導いていただきたいと考えています。

大阪支社でのこの事業の成功は、プレイヤーや中間管理職だけではなく
事業責任者であるあなたにも最大限還元される仕組みづくりを行っています。
結果次第では、スピーディに年収1,000万円以上を叶えることができる人事評価制度が整っているため、
これまで培ってきた経験・スキル・知識を活かして年収UPを叶えたい方にはピッタリの環境です。
どんな仕事か: 創業からわずか10年足らずで、年商115.8億円を達成した当社。
この年間100億円を超える売上のうち、90％以上が新規顧客の開拓によるものです。

今後当社が安定した経営基盤を築いていくためには、
既存顧客への継続的な価値提供と、運用体制基盤の構築が必要不可欠です。

これまで既存営業が所属していたコンサルティング部は、今後主要都市に存在する各支社へと展開されていきます。
東京本社の次に大きな支社として売上を伸ばしている大阪支社は、戦略・施策の筆頭。
新たに大阪支社で既存営業が所属する大阪コンサルティング部が立ち上がるため、
あなたには【部長】として、該当部署のマネジメントと事業グロースを担っていただきます。

◢◤具体的な仕事内容◢◤

大阪支社にて新たに立ち上がるコンサルティング部の責任者として、以下の業務をお任せします。
既存顧客への価値提供を高め、大阪支社で独自に事業をグロースさせることがあなたのミッションです。

■KPIツリー運用
　- KGI・KPI設計
　- 課題発見～課題解決策立案～施策実行～運用効果測定
　- 行動指標の策定

■社内コミュニケーション
　- 経営陣（役員/支社長など）との定例的なコミュニケーション
　- 数値報告・社内MTG

■組織マネジメント
　- 部下のマネジメント・教育・育成
　- 分析～意思決定
　- 中長期的な採用計画の立案・採用活動

コンサルティング部に所属しているコンサルタント（既存営業）は、
お客様が抱える採用課題・経営課題を解決するためのコンサルティング業務を行います。

既存営業が取り扱うのは、新規SaaSプロダクトを含めた2つのサービス。
ローンチからわずか数年で導入社数10,000社を突破した《顧客満足度80％》のサービスに加え、
2025年ローンチ予定の新規サービスの提案を行います。

●採用課題を解決するSaaS×採用支援商材
●集客課題を解決するSaaS×集客支援商材

お客様は、中小企業・個人事業主がメイン。
「良い商品はあるのに売り手がいない」というお客様には採用支援商材を、
「良い商品はあるのにどう集客したら良いのか分からない」というお客様には集客支援商材を提案します。

採用課題も、集客課題も、お客様の事業経営における課題であることに変わりはありません。
それぞれの課題の把握と、解決のために伴走しながら最適なプランを提案することが、コンサルティング部のミッションです。
求められるスキルは: 必須以下いずれかの経験

■既存営業組織のマネジメント経験
■SaaSビジネスのグロース経験

面接では、どのような考えのもと施策を考案・実行し、どのような結果が得られたかをお伺いします。
営業業務外であっても、業務改善提案やその実績などもあれば教えてください。

歓迎 ■上級管理者（部長職以上）としての就業経験3年以上
■人材・集客における商材の提案営業組織のマネジメント経験
■Web広告（Google/Yahoo!）、SNS広告（X/YouTube/Meta/LINEなど）の運用経験・知識
■IT・Web・HR業界での就業経験
雇用形態は: 正社員

※試用期間1～3ヶ月あり
※期間中の待遇に変動はありません
どんなポジション・役割か: 大阪支社 / コンサルティング部部長
どこで働くか: ◎転勤なし

【大阪支社】
大阪府大阪市北区大淀中1-1-30
梅田スカイビルタワーウエスト20F／35F

【アクセス】
・JR各線「大阪駅」より徒歩8分
・地下鉄御堂筋線「中津駅」より徒歩8分
・阪急「大阪梅田駅」より徒歩8分
勤務時間は: 10：00～19：00（休憩1時間）

※月平均残業時間20時間以下
給与はどのくらい貰えるか: ■年収700万円～900万円

月給50万円～70万円
※上記金額には固定残業代40時間分（119,050円～166,700円）を含みます。超過分は別途支給
※経験、スキルに応じて支給額を決定します

■賞与：年2回
■昇給：年1回＋随時
待遇・福利厚生は: ■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■髪や服装に関する規定なし
■資格取得支援制度
■各プロジェクトのキックオフ、打ち上げ費用補助
■勉強会、展示会、カンファレンスの参加費全額支給
■ビジネス本などの資料代支給
■社内イベント多数（BBQ、社員旅行、歓迎会、忘年会、新年会など）
■社内カフェ・リラックススペース併設
■社割（軽食・お弁当が安く購入可能）
■社内分煙
■PC・社用端末支給
■フリーアドレスオフィス
■ウォーターサーバー、自販機完備
休日休暇は: ■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
どんな選考プロセスか: Step1）一次面接　※Web面接可
Step2）最終面接　※職場見学可
Step3）内定

#AMBI限定求人　#入社時期は相談可能

【大阪支社/事業責任者】既存営業部隊（コンサルティング）の部長職採用◆年商115.8億円SaaS企業

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