- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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【年間休日120日！】働き方が整う環境！100％自社案件に携われます！【職務概要】
同社の施工管理として下記業務を担当していただきます。
【職務詳細】
建築施工管理（工程管理、品質管理、安全管理）を中心にお任せいたします。
作業所長として、案件の立ち上がりから引き渡しまで裁量をもって一貫して担当いただきます。
具体的には、予算管理、工程管理、現場事務所の設営、施工図のチェックおよび手直し、業者手配、資材手配、等。
大きな裁量権が与えられていますので、スピーディーに、やりがいを持って業務に臨んでいただき現場管理に集中していただきます。
【案件詳細】
用途 ：5億～20億規模のRC造新築マンションが中心
工期 ：概ね1年～2年程度
人数 ：基本的に1案件選任（2～5名のチームで運営）
エリア：東京都内を中心とした首都圏のみ
※工事作業所に現場へは直行・直帰が基本（転居を伴う転勤なし）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・RC造の新築工事で現場予算3億円以上の作業所長経験
・作業所長として、着工から引渡しまで複数案件を完遂した経験
・一級建築施工管理技士または一級建築士の資格を持っている方
・着工～竣工までを責任をもって管理し、業務遂行ができる方
・周りの人とコミュニケーションを取って、現場運営を円滑に進めることができる方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都新宿区四谷1-4
現場により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 8時00分～17時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:1000万～1200万程度
月給制：月額630000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（前年実績：4.0ヶ月分）
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（会社規定に基づき支給30，000円／月まで支給）／雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険／社員旅行（2016年・2017年：沖縄）／転居時の管理物件への斡旋有／ストックオプション
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日】土曜日、日曜日、祝日（祝日のある週の土曜日は出勤の場合有）／年1回連続5日以上のリフレッシュ休暇有／夏期休暇／年末年始休暇／有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1～2回面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/12/10～24/12/23
求人No.WPT-406311218
