- どんな仕事か
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【業務内容】
お客様の現行業務を分析し、「あるべき運用」のゴールを示し、「現状からゴール」までのジャーニーを定義し、実装する仕事です。「あるべき運用」を実現するためには、オフショアを最大限に活用するための仕組みづくりだったり、無駄・重複業務の削減だったり、自動化やAIのツールを導入することだったり、幅広い改善を実装する必要があります。社内の人間を動かすことはもちろんのこと、お客様の働き方も改善して行く大変難易度の高いチャレンジングな仕事になります。
【主なクライアント】
・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等 - 求められるスキルは
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必須 ・論理的思考力、分析力
・日本語ネイティブレベルであること - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都 愛知 大阪
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 2499万円
- 待遇・福利厚生は
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・厚生年金、健康保険(関東ITソフトウェア)、雇用保険、労災保険
・退職金(2023年4月に退職金制度を導入しました。)
・慶弔見舞金
・2年目より年一回ベトナムへの往復航空券制度、社員旅行
・青年団体活動、安全衛生委員会
・社内イベント:新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day など - 休日休暇は
- ・完全週休2日(土曜日、日曜日、祝日)
・夏季休暇、年末年始休暇、会社創立記念日
・有給休暇(10日~20日、消化率8割以上)、特別休暇
・年間休日日数:125日 - どんな選考プロセスか
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・書類選考→1次面接(人事、部長 対面又はオンライン)→最終面接(事業部長、役員 対面又はオンライン)→内定
※応募書類:履歴書、業務経歴書
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掲載期間24/12/11~24/12/24
求人No.EHRC-31