なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: がいし、排ガス浄化用セラミックスなど、世界トップシェアの製品多数。　世界で唯一のNAS電池など技術力に強み。
◎パソナ経由で50名以上の入社実績ございます。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務の概要】
建物の空調設備・給排水衛生設備の設計・監理業務を専門業務とし、建設プロジェクトの取りまとめ役を担当いただきます。

【職務の詳細】
■新築・増築・既設改修案件の
・要求仕様に対する基本計画作成・予算積算
・空調設計・監理業務
・業者見積査定業務
・BEMSデータ解析による省エネ検討
・工事ユニットの予算管理
・工事ユニットの工程管理

【活かせるスキル】
・空調設備設計の経験
・CAD（AutoCAD・JWW）
・一級建築士
・建築設備士
・設備設計一級建築士

【身につくスキル】
・建築士法に基づく実務経験
・プロジェクト管理能力

【職務の特色】
日本ガイシ本体および海外含むグループ会社の建物の設計・監理に携わることができます。また、発注者および設計者の立場で建設プロジェクトのとりまとめを行うことができるため、最新の省エネ設計の採用など挑戦的な提案が実施できる環境にあります。実施・検討に当たっては、様々な建設会社・設計事務所・メーカーなど多岐にわたっての付き合いがあるため、知見を得ることが比較的容易な職場環境にあり、海外案件含め専門家としてのキャリアも大きく広がる職場です。

【職場の雰囲気】
製造メーカー内に在籍する１級建築士事務所　専門家集団です。業務を通じた技術・事例展開を定期連絡会や個別フォロー会などでコミュニケーションを密に実施し、個人・組織ともに成長していける職場です。設備投資が旺盛となった際に入社された中途採用の方が正社員の約半数であり、新卒採用者との区別なく活躍できる職場です。
建設関連の職場ですが、土・日の休日出勤はありません。有休取得も個々の取得したい日程にて取っていただける職場です。

【求める人物像】
カーボン・ニュートラル時代を見据えた、未来の工場設備のあり方を提案・実現したいと考えている方を求めています。
求められるスキルは: 必須【いずれか必須】
・空調設備の設計経験
・空調やユーティリティ設備の施工管理経験
・建築設計経験者で、空調やユーティリティ設備の仕様理解がある方

【歓迎要件】※経験年数：5年以上
・ZEB達成もしくは達成見込みの案件について設計経験があること
・省エネ適判について実務経験があること
・建築物省エネ法の届出経験があること
・プロジェクトリーダー経験者

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 空調設備の設計・監理エンジニア
どこで働くか: 愛知県名古屋市瑞穂区須田町2番56号【本社】
勤務時間は: 08:30～17:15
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～950万円
休日休暇は: 週休二日（土日）
週休2日制、年末年始
年次有給休暇（入社日に応じて付与日数を決定、以降勤続年に応じ最大20日付与）
特別有給休暇（結婚、忌引など）
ミニリフレッシュ休暇・リフレッシュ休暇
通勤手当（50,000円/月まで支給）、住宅手当（ 3,200円～20,000円を支給）
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

空調設備の設計・監理エンジニア

プラントエンジニアリング