- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
通信、金融、メディア、EC等業界は様々。最近ではAI関連など最新技術を駆使したプロジェクトなど、多彩なプロジェクトをご用意しています。今後、受託・自社内開発を予定しております。※複数のプロジェクトをピックアップし、エンジニアがやりたいプロジェクトを選んでいただきます。
【魅力】
会社都合でアサインされたり、業界知識が身につく前にプロジェクト異動を命じられたりすることも少なくないこの世界。同社はあくまでもエンジニアファーストです。現在の実力より少し難しいプロジェクトを任せることはあっても、それはあくまであなたの成長を早めるため。大前提として、本人が納得しない配属をすることはありません。
《ワークライフバランス充実！》
・年間休日125日＆年5日有休取得義務・リモートワーク導入：9割・平均残業時間10時間程度/月
コンプライアンス重視しており「無駄な残業をしない」「生産性向上」という方針。 稼働時間については、常にお客様に対し積極的な提案・交渉を行い、恒常的な過重労働を抑制しています。
【入社後1ヶ月間は自身のスキルアップに集中】
より市場価値の高い人材へと成長して欲しいと考えています。そのため、入社後1ヶ月間は社内研修や外部研修を通してスキルアップを図れる期間として設定。この1ヶ月間でしっかりと社内での人間関係を築き、安心して仕事に取り組んで欲しいです。
【プロジェクト例】
AI対話型サービス連携システム開発／モバイル電子版情報発信サイト開発／コンシューマ向け総合通販サイト開発／確定拠出年金インターネットシステム開発／銀行向け決済管理システム開発／インターネットバンキングアプリ開発／医療情報(電子カルテ)システム開発 など等 - 求められるスキルは
-
必須 ・Web・オープン系言語での開発経験1年以上
（Java、JavaScript、.NET、Python、PHP など）
【歓迎】
・チームリーダー経験やPMまたはPLのご経験
・Java、C#、.NET、Pythonでの開発経験
※最近はビッグデータ、AIなどPythonでの開発するプロジェクトあり - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:0~19:0
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円～699万円
- 待遇・福利厚生は
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 確定拠出年金 従業員持株会 結婚 出産祝金住宅ローン金利優遇
- 休日休暇は
- 年休130日(125日＋有給5日取得義務あり)土日祝休み、慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 出産育児休暇 介護休暇 短時間勤務制度、有給休暇促進制度も複数あり
NEW
掲載期間24/12/12～24/12/25
求人No.GKL-291091
