- なぜ募集しているのか
- ▼当社について
1997年創立以来、独立系システムベンダーとして、定型的な技術や開発の取り組み方に捉われず、お客様のビジネスに取って何が最適なのかを常に考え、ビジネスをよりよく変革するための創意工夫に溢れたWebソリューションを提案し、新たなシステムの効率性、利便性が、お客様にとっても更なる付加価値の創造に繋がり、ビジネス領域の拡大に貢献。
一次請け案件が9割を占める受託開発ベンダーとして、これまで手掛けてきたプロジェクトは1200件以上。
積み重ねてきた信頼とノウハウを活かし、大手企業からも多くお引き合いをいただいています。
▼募集背景
事業拡大に伴い、新たに2名のプロジェクトマネージャーを募集しています。
特に大手企業との直取引が増加しており、プロジェクトの規模や複雑性が増しているため、経験豊富なプロジェクトマネージャーを必要としています! - どんな仕事か
-
PMとして大手企業向けの様々なシステム開発案件の立役者としてプロジェクト運営・管理をお任せします!プロジェクトにおいては、要件定義、基本設計だけではなく、案件によっては設計、製造、テストまでの一貫した開発業務を担っていただいたり、オフショア先ベンダーを活用した開発を担っていただくケースもあります。
■ミッション
エンドユーザーやSIベンダ向けのさまざまなWEB関連ソリューション開発や、コンサルティング、プロジェクト管理を行うなかで、プロジェクトのマネージャーとして、要件定義から設計、構築までの一貫したマネジメントを行っていただきます!
【具体的な仕事内容】
・チームメンバーの指導と育成
・案件提案・見積もり
・プロジェクト計画・立案
・折衝(顧客、外部開発会社等)
・進捗管理
・要件定義
・設計~製造~試験作業や作業フォロー
・品質管理
・PMO
<案件例>
◆大手旅行代理店|システム開発内製化支援
◆大手鉄鋼商社|社内ポータルシステム
【開発環境(一部)】
◆言語:Java、PHP、Python、Angular, React, Vue.js、Scala、JavaScript etc...
◆フレームワーク:Spring Boot,Laravel,Symfony,Struts
◆データベース:Marklogic,Oracle,Postgres,MySQL
◆開発ツール:Outsystems
◆ソースコード管理:Git,Subversion
◆プロジェクト管理: Redmine,Backlog
◆情報共有ツール:Teams,Slack,Chat - 求められるスキルは
-
必須 以下すべてのご経験のある方
・Webシステム開発経験(javaなど)3年以上
・プロジェクトマネジメント経験3年以上 - 雇用形態は
- 正社員
※試用期間:3ヶ月(期間中の給与・待遇・雇用形態に差異はありません) - どんなポジション・役割か
- プロジェクトマネージャー
- どこで働くか
- 【転勤なし】
・リモートワーク8割!東京23区内で勤務
・案件によってはフルリモートも◎
本社または東京都23区内のプロジェクト先にて勤務していただきます。
■本社|東京都港区東新橋2-3-3 ルオーゴ汐留2F
・JR各線(烏森口)「新橋駅」より徒歩5分
・東京メトロ銀座線(A2出口)「新橋駅」より徒歩5分
・都営浅草線(A1出口)「新橋駅」より徒歩5分
・ゆりかもめ(7番出口)「新橋駅」より徒歩4分
・都営大江戸線(7番出口)「汐留駅」より徒歩4分 - 勤務時間は
- 【フレックスタイム制】
標準労働時間|1日8時間(休憩60分)
コアタイム|11:00~15:00
フレキシブルタイム(開始:7:00-11:00、終了15:00-22:00)
※残業はひと月5時間以内とほとんどありません - 給与はどのくらい貰えるか
-
◆年俸制|600万円~800万円(※1/12 を月々支給)
※固定残業代(9万5,000円~/月30時間分)を含みます
※超過分は別途全額支給いたします
※経験・スキル・前職の年収などを考慮の上、社内規定に基づき決定いたします
<諸手当>
■通勤手当(全額支給)
■自己啓発手当(年間一律2万円支給)
■インセンティブ
■結婚祝い金
■出産祝い金 - 待遇・福利厚生は
-
■昇給:年1回(4月)
■決算賞与:年1回※業績に応じて支給
■各種社会保険制度完備
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
■定期健康診断
■時短制度(一部従業員利用可)
■ビアバスト制度(定期的に帰社日を設定し、社員同士の交流を深められます/任意参加)
■社員表彰制度
■珈琲飲み放題
■オフィス内禁煙
\ スキルアップを支援します/
■資格取得支援制度(会社指定の資格に限る)
\不安なく長く働けるように/
■産前産後休暇制度
■育児休暇制度
■退職金制度(勤続3年以上)
■継続雇用制度(再雇用) - 休日休暇は
- ★年間休日124日
★有給休暇10日以上付与
■完全週休2日制(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■リフレッシュ休暇(上期3日/下期3日)※2年目から取得可能
■慶弔休暇
■産前・産後休暇(実績あり)
■育児休暇(男女ともに実績あり/現在1名取得中) - どんな選考プロセスか
-
STEP1:応募
STEP2:書類選考
STEP3:一次面接(オンライン)
STEP4:最終面接(来社)
STEP5:内定
#入社時期は相談可能
NEW
掲載期間24/12/13~24/12/26
求人No.KIWCM-1212-1