- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員
- どんな仕事か
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東証グロース上場／業界シェアトップクラスのプロダクト／フレックスタイム制【職務概要】
経験を踏まえて、以下業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・（将来的な）連結財務諸表の作成業務、子会社管理、監査対応
・開示資料の作成業務フォロー（有報・短信・計算書類・事業報告書）
・月次決算業務フォロー
・日次業務フォロー
同部署では経理財務部門で幅広く経験を積んでいる方が活躍しています。
様々なバックボーンを持つ方が年齢に関係なく活躍できる社風のため、
専門知識が豊富な方が多数在籍しています。
自ら積極的に行動し様々な業務に携わりたい方はマッチするポジションです。
【将来的なキャリアプラン】
・将来的には開示業務、子会社管理及び監査対応など
幅広く経験を積むことが可能です。
・志向性によって、マネジメント経験を積むことができます。
・経理として専門性を高めるだけに留まらず、志向性によって幅広い業務を
経験することも可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・事業会社での経理経験年数5年以上
・連結決算業務経験
・子会社管理(財務諸表管理)経験
・日商簿記2級
【尚可】
・上場会社または上場準備会社での連結業務経験
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都中央区日本橋二丁目11番2号
東京メトロ東西線「日本橋」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 所定労働時間：7時間15分
フレックスタイム制（コアタイム無） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～800万程度
月給制：月額290000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有（業績により変動）
昇給:有 - 待遇・福利厚生は
-
健康診断、副業制度（許可制）、賞与制度、ベネフィットワン、退職金制度、持株会制度、育児介護休業、育児時短勤務制度、教育訓練、社食補助、ボランティア休暇制度、社内購買、オフィスマッサージ、コーヒーマシン完備、資格支援制度、サークル活動補助制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 年間休日122日（2023年度）、土曜、日曜、祝日、年末年始、有給休暇（入社月より5～13日付与※入社月による）、慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→適性検査、面接（1～3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/12/12～24/12/25
求人No.WPT-406090289
