どんな仕事か: 【業務の概要】
　生産部門において、DE＆I(*)の観点から、障がいや疾病など何らかの「働きづらさ」を抱えている方を対象に、デジタル業務とのマッチングを促進、支援する活動を推進しています。
　*Diversity（ダイバーシティ/多様性）・Equity（エクイティ/公平性）・Inclusion（インクルージョン/包括性）の3つをあわせた言葉

【業務の詳細】
　・障がい者を対象とした新卒、キャリア採用の促進
　・障がいや疾病など、何らかの「働きづらさ」を抱えている方のリスキリング支援
　・育児、介護など一時的に出社が困難な方への、リモートワークを前提とした業務提供
　・社内障がい者向けのデジタル施策や支援ツールの提供
求められるスキルは: 必須【下記に関するご経験、志を有している方】
＜Ｍust要件＞
　１．DE&Iの諸活動に対して理解があり積極的に取り組んで頂ける方
　２．ジョブコーチやカウンセラーのご経験をお持ちの方、もしくはその分野に精通されている方
　３．デジタル分野に明るく、特にAI、IOTやシミュレーション技術、アプリ開発などの専門性を有している方

歓迎＜Want要件＞
ダイバーシティやデジタル関連の各種資格の取得
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 愛知県（豊田市）
勤務時間は: 8:00～17:00、8:30～17:30、8:45～17:45（休憩1時間）
※部署により異なります
※部署によりフレックスタイム制あり
給与はどのくらい貰えるか: 5,900,000円～9,000,000円
待遇・福利厚生は: 諸手当：超過勤務手当、通勤補助など
昇給・賞与：昇給年1回、賞与年116回
施設／寮・社宅、スポーツ施設、保養所など
制度／選択型福利厚生制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など
保険：雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険
休日休暇は: 土日、この他に会社カレンダーで指定する休日
※その他、年次有給休暇・特別休暇あり
どんな選考プロセスか: STEP01｜応募
STEP02｜書類選考
STEP03｜1次面接+適性検査
STEP04｜最終面接
STEP05｜最終面接合否連絡
STEP120｜内定

デジタル業務を基軸とした障がい者の就労支援

人事（採用・教育など）