- どんな仕事か
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まずは同社の経理業務理解とメンバーとの関係構築観点から実務を通してのキャッチアップをお願いします。
▽具体的な実務業務内容は下記の通りです。
■月次・四半期・年次決算全般
■仕訳承認
■支払業務
■CF実績・予測
■税務対応
■監査対応
■決算開示業務
■メンバーマネージメント
■その他プロジェクト
ネクストステップとして、マネージャーとしての経理チームの運営や税務対応や監査対応、難易度が高いプロジェクトへの参画をお任せしていくことを想定しています。
同社はリモートワーク制度を導入しておりますが、本ポジションは業務のため毎週1回の出社です。必要があるときは週に複数回出社することもありますが、平均するとリモートワークと出社のバランスは8:2～7:3程度でリモートを中心に柔軟に勤務を行っています。
▽業務で使用するツール
■ERPシステム：Netsuite■給与ソフト：マネーフォワード給与■分析ツール：Looker■社内コミュニケーション：Slack■業務ツール：Google Workspaceがメインとなりますが、offiice365も使用します。
【このポジションの魅力】
■マネージャーとして、組織づくりから現場との連携、フロー作りなど上流業務に対して裁量権を持って取り組むことができます。
■他部門との予算決め等、経理観点から事業にコミットメントすることが可能です。
■IPOを目指しているため、そのフェーズに関わることが出来ます。（主幹事、監査法人決定済）
■スタートアップのダイナミズムと働きやすさを両立したフェーズです。総額約100億円の資金調達による堅実な財務基盤を背景に、迅速かつ柔軟な意思決定や行動が可能です。
■「わかりあおうとし続ける」という行動理念を核としたオープンな文化を大切にしています。これにより、意見交換が活発で風通しの良い職場環境が実現されており、自由に意見やアイデアを発信しやすい状況が整っています。
■リモートワークやフレックスの活用によるワークライフバランスの実現が可能です。
－週1回部署で出社を通して対面コミュニケーション機会を担保しながらも、各人が自律的に業務を行うことにより個人のワークスタイルに合わせた働き方をしています。小さい子どもが - 求められるスキルは
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必須 【必須スキル・経験】
■経理実務経験：5年以上（決算、監査対応を主担当として対応できる）
■後輩指導経験もしくは管理職としてのマネジメント経験：2年以上
【歓迎スキル・経験】
■上場企業での経理実務経験
■ITやエンターテイメント業界での就業経験
■ERPシステムの知識
■会計に関する資格（日商簿記、税理士資格、公認会計士など。税理士資格保有者歓迎）
■資格がなくとも税理士事務所での税務申告業務経験があれば歓迎します - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700～900万円
掲載期間24/12/13～25/01/06
求人No.MYN-10394809
