- どんな仕事か
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【職務内容】
大手製造業務向けSAP S/4 HANA導入をプライムベンダーとして一緒に推進する方を募集しています。
プライムベンダーという立場で顧客と一体となり業務課題・要求を深堀しつつ、ソリューションを検討・構築していきます。
基幹業務はSAP S/4 HANAの最新ソリューションを採用しつつ、それ以外に周辺ソリューション（ECO）を組み合わせた全体最適なシステムグランドデザインを実施します。
顧客にとってValueのあるソリューションは何かを真剣に考える組織であり、コンサルタントとして成長できる環境です。
また、要件定義・設計・開発・移行・稼働後支援・グループ拠点展開と上流から下流の全サイクルをカバーするため、自身の得意とするポジションから序々に守備範囲を広げていくというキャリアパスを描くことも可能です。
【具体的なタスク】
■ABAP開発管理（設計開発はパートナー会社が担当）、PMO業務
【アピールポイント】
■当初は開発管理にフォーカスし活躍頂きますが、継続的なキャリア面談の中でご自身のSAP案件での経験スキルを活かし、他の職種にチャレンジし転身をはかることも可能です。
■海外ベンダーとのやり取り英語は出来ない方でも応募可能です。
■グループ内案件ではなく、自社プライム案件に従事して頂きますので「やらされる」仕事ではなく主体的に取り組む事が出来る環境です。
■年功序列型組織ではなく風通しが良い環境です、実力次第で年俸アップ可能です。 - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
■日本語コミュニケーションスキル（読み書き&会話）、JLPTレベル１以上の外国籍も可
■SAP導入案件において設計開発～テストフェーズ経験
■ABAP開発管理（ABAPソースコードのレビュー経験は必須）
【歓迎経験・スキル】
■設計開発フェーズのみのSAP経験ではなく、SAP導入プロジェクトでのコンサルティング経験
■英語(読み書き、会話)
【求める人物像】
■大規模開発においてメンバーとともに高い品質で生産性高くアウトプットを提供できる方
■メンバーの意見に耳を傾け、チームとしての最適なアプトプットを提供することに重きを置く方
■チャレンジ精神があり、困難な状況でも周囲を巻き込んで積極的に前に進められる方
■即戦力としてABAP管理ポジションでパフォーマンスを発揮しつつ、将来は他のポジションにもチャンレジしたい方
■顧客視点で思考出来て、最後までプロジェクトをやり遂げられる方
■上記を満たしつつプライベートも大事にしたい方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 650～800万円
掲載期間24/12/13～25/01/06
求人No.MYN-10192535
