- どんな仕事か
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■仕事内容：
インフラ設計・構築開発案件において、要件定義から設計・構築・運用・保守までプロジェクトをお任せします。
官公庁、商社、不動産、金融、証券、物流等の大小様々な案件を担当いただきます。
■特徴：
・HW，OS，MWといったインフラ全般のスキルが身に付く環境です
・上流設計から構築、テスト、移行、運用まで一貫して経験が積めます
・プロジェクトチームは全体的に活気があり、裁量権があります
・キャリアによってはプロジェクト管理、ベンダーコントロール等のマネジメントに携わる機会も多くなります
■社風：
・技術力向上のために横断的な連携（惜しみなく後輩に技術を教える文化）
先輩が後輩に教える文化が根強く、自分の専門外でも情報収集を意識しています。
社内検証環境を活用した勉強会や外部研修の情報共有など、組織全体で能力向上に努めています。
また、先輩後輩の関係性も良好でプライベートでもイベントを企画するなど居心地の良さが売りです。
・協調性/チーム成果
一人で仕事をするよりはチームでの成果が求められる環境です（評価制度と連動）。
その為、社内には協力的な人が多く、中途採用で入社したとしても馴染みやすい雰囲気があります。
新技術の分野でも部課長が相談に乗り、事業を広げる支援をした実例もあります。 - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
■インフラ関連経験1年以上
（運用監視、ヘルプデスク、テクニカルサポートからのステップアップを目指される方もエントリー可能です！）
【歓迎するスキル】
■UNIX、Linux、AIX環境での設計・構築・運用経験がある方
■データベース、商用ミドルウェア設計・構築の経験がある方
■パブリッククラウド（AWS、Azure、GCP）の経験がある方
■リーダー、メンバー育成、ベンダコントロール等の経験がある方
■顧客折衝、提案の経験がある方
【求める人物像】
■若くしてリーダーや管理職を目指したいという向上心の高い方
（プロジェクトマネージャー/ベンダーコントロール/社員育成 等）
■技術範囲が広いため、自分のやりたいことが複数ある方や広い知見を持ちたい方
■新技術への興味関心が強い方
■コミュニケーション力を顧客折衝、提案等で活かしたい方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400～650万円
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掲載期間24/12/13～25/01/06
求人No.MYN-10083182
